無重大錯誤 卻被突然告知資遣 - 職場

※ 引述《foods (Liselot)》之銘言：
: ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1430760880.A.2A4.html
: 推 roder: 只要有給資遣費+非自願證明 要你滾就是滾 05/05 02:01
這句話是錯的
就算有給資遣費,也不能隨意資遣員工.
程序上有問題的話,是可以打官司恢復原職.

只不過實務上,會打這樣的官司的人通常是快退休的老員工
恢復原職之後只要等退休,當然打官司.

如果還年輕,被資遣就是看該拿的(資遣費 預告工資)有沒有拿到
然後快點找下份工作比較實際.

能夠隨便資遣員工的公司沒甚麼好呆的,早點走還可以把傷害降到最低.

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