現在的公務員福利有比私人企業好嗎？ - 工作

在現在的時代裡M型社會越來越明顯，如果你不是很好的學校畢業，想要進TOP企業中工作有個美好又暴肝的人生是有點難度的哦!!從以前到現在公務人員都被喻為鐵飯碗的工作，看每年有這麼多人考高普考就知道!!以下在公職王找到一些相關的比較圖，你可以參考一下囉：
項目 公務人員 一般上班族 福利 子女教育補助金、婚喪生育補助、年終獎金、本人及眷屬享公保、國民旅遊卡每年16,000元。 大多有勞、健保，年終視公司營運而定，不一定會有。 保障 可服務至65歲退休(除犯罪被免職外)。 中小企業平均壽命12年，易因景氣不佳而倒閉或裁員。 起薪 職等 初任薪資 高中職畢約18,000~21,000元/月
專科畢業約20,000~26,000元/月
大學畢業約24,000~30,000元/月
碩博士畢業約30,000~34,000元/月 高考三級(特考三等) 46,225元 普通考試(特考四等) 36,275元 初等考試(特考五等) 29,345元 休假 1.週休2日、國定假日。
2.年假滿1年7天、3年14天、6年21天，最高30天。
3.事假7天(含家庭照顧假)、病假28天、產前+分娩共50天(陪產假3天)。 1.事、病假需扣薪。
2.年假約4~10天。
3.有時須加班或假日須上班，且幾乎沒有加班費。 升遷 視服務年資做標準，經由升官等考試及考績升職等管道升遷。
機會多而公平，可預期。 升遷管理大多不夠透明，每家公司規定不一，視個人能力。 進修 研究所進修可申請留職停薪；另可申請在職進修、帶職帶薪。 升學進修機會少。

您好喔
公務員會比私人企業穩定
被裁員的機率小多了
(但也絕非上班打混也不會被裁，未來若是在公務上有重大瑕疵，還是可能被淘汰的)
另外，福利方面
公務人員的福利都是依照法規所訂的來給
例如：津貼(結婚、生子等)、請假(婚、生陪產、事病喪等)、休假(依年資)、貸款優惠
但這些都是要有法律依據的，不是隨便給就給的
(當然未來可能有變動，但至少基本的應該不會砍，除非執政者有大改革)
企業的話，福利不一定，有的有三節獎金加年終等等，有的福利少，請假處處被刁難
景氣好的話，老闆要加薪或是年終加碼，或許比公務人員好很多
但公務員就是穩定，福利也都照規定給
但是近年來，基層公務員也不好當
熬夜加班的機關也是有
被民眾罵翻的也有
同事明爭暗鬥也有
考績打法不公也有
所以公務員看似穩定、又有福利
但這個飯碗好不好捧，還是要看個人了
跟企業比的話
景氣好，待在企業的福利或許比公務人員好
但若景氣不好，企業員工擔心隨時被裁，但公務人員是相對穩定的
所以目前這個時代，才會一堆人搶著考公職
十幾二十年前，公務員根本不會這麼熱門
未來社會走向如何不知道
所以你可以自己思考看看如何規劃 加油

職場規則,事一樣的
職場勾心鬥角