申請離職被刁難..求解決方式 - 工作

By Lucy
at 2009-12-26T00:00

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申請離職被刁難..求解決方式(如題)我前2天跟老闆說我要做到1/11號離職日1/12開始生效.老闆叫我做到1/15號但我這邊真的無法配合.於是跟老闆說我沒辦法.今日老闆說既然沒辦法配合叫我跟同事交接一下可以回家了不用來.....這樣子雇主有違法嗎?**另外我還有7天年假未請..已經寫假單用請特休假方式抵扣.若他叫我星期一以後不用去了這樣子我的權益受影響我要如何求助?請大大門幫我想一下並告訴我如何解決?...Showmore

Tags: 工作

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By Tom
at 2009-12-27T20:05

沒辦法配合的話，老闆是可以FIRE你的!!至於七天假期的部份，老闆應該在離職時，折算現金給你!!不然可向勞工局申訴!!!建議是私下透露這個訊息給老闆!!如果BOSS的態度很惡劣，就申訴給勞工局!!!處長級以上!縣長也丟~也CC給APPLE，這樣他們就會正式的去調查.......................我投訴過.......嘿嘿!...Showmore

By Caitlin
at 2009-12-30T05:10

你說這間公司的老闆很賤，**了那麼久了這有必要講嗎?當心吃官司喔因為你已表明不幹了，雇主當然有裁量權要你立即交代職務離職他要你立即交代職務離職是沒有違法爭議的勞工局也不會給你任何幫助(沒有裁決權)算了吧，海闊天空，立即交代職務離職不就得了?人在社會是要幹活賺錢養家活口，不是以告人為目的的吧...Showmore

By Charlotte
at 2009-12-28T01:31

除了要向勞工局申訴..直接找壹週刊爆了啦..這種老板就直接讓他曝光..順便叫大家別再去應徵..惡老板就要有惡員工修理他..

申請離職被刁難..求解決方式 - 工作

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