※ 引述《KGB5566 (56調查局)》之銘言：
: 去年公司來了兩位新人
: A男是屬於比較會喇賽跟搞笑 很機靈 會懂得隨機應變
: B男就是從鄉下來北部的年輕人 中規中矩非常老實 不懂得變通
: 兩人工作能力其實差不多
: 不過A男就是見過世面 很多東西都懂 也很會開玩笑
: 東西教過一次馬上就會 很聰明
: 然後外型也高高帥帥的 很得主管跟同事的喜歡
A男
東西過教一次馬上就會 很聰明 → 做事
見過世面 很多東西都懂 會開玩笑 → 做人
依小弟之見，A男兼具會做事又懂做人的特質，職場吃的開合情合理。
: B男 大家一開始都對他很有耐心
: 但是呢 他不知道是不夠用心還怎樣
: 很多事情一而在在而三的犯同樣的錯
: 然後 憑良心說真頭腦的不是很靈光 人家一次就懂得東西
: 他老兄都要學個兩三遍才會
: 平常也不多話 都是默默的做自己的事情
: 什麼都不會 又不會待人處事 很快就黑掉了
B男
要學兩三遍才會 → 做事（牽涉個人學習能力）
很多事情一而再再而三犯同樣的錯 → 做事（牽涉個人學習態度）
平常不多話又不會待人處事 → 做人
依小弟之見，B男真正的死穴是在做事2，原PO忽略了這一點。
學習能力涉及天生的資質，但學習態度可沒有任何藉口。
當一再犯錯時，B男不曉得有拿出什麼樣的改善方法，讓其它人看到他的努力呢？
（例如寫筆記記下流程、自己額外花時間訓練自己工作熟練度等）
犯錯了卻仍然保持被動的態度不肯改善，直到又遇到相同的事卻又出包，
讓人無法感受到他的自我成長，這才是B男真正的致命傷，跟老不老實一點關係都沒有。
愈是制式的流程，前輩指導後還一再重覆提問，又一再出錯的話，不黑才見鬼。
還好他不多話，否則又更容易被冠上「事情做不好，還到處亂跑串門子」的罪，死更快。
: 都後期
: 像A男犯錯還是出包 同事都會協助幫他 主管也會開玩笑的帶過這個錯誤
沒有人敢打包票自己永遠不會出錯，容許範圍內的失誤，暇不掩瑜。
: B男出包 同事都等著看笑話 看他被主管電
: 主管跟資深一點的同事每天都會盯他
: 還有一次被罵到哭了 做了三個月就離職了
: 看到B男好像有點看到當初自己剛出社會的影子 但是所幸自己遇到很好的同事跟長官
: 要在社會打滾 太老實的真的不能生存啊...
B男不是太老實吃悶虧，而是職場適應力嚴重缺乏仍不自知才是敗筆。
以上鍵盤分析如有誤會，請多包涵。
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: 去年公司來了兩位新人
: A男是屬於比較會喇賽跟搞笑 很機靈 會懂得隨機應變
: B男就是從鄉下來北部的年輕人 中規中矩非常老實 不懂得變通
: 兩人工作能力其實差不多
: 不過A男就是見過世面 很多東西都懂 也很會開玩笑
: 東西教過一次馬上就會 很聰明
: 然後外型也高高帥帥的 很得主管跟同事的喜歡
A男
東西過教一次馬上就會 很聰明 → 做事
見過世面 很多東西都懂 會開玩笑 → 做人
依小弟之見，A男兼具會做事又懂做人的特質，職場吃的開合情合理。
: B男 大家一開始都對他很有耐心
: 但是呢 他不知道是不夠用心還怎樣
: 很多事情一而在在而三的犯同樣的錯
: 然後 憑良心說真頭腦的不是很靈光 人家一次就懂得東西
: 他老兄都要學個兩三遍才會
: 平常也不多話 都是默默的做自己的事情
: 什麼都不會 又不會待人處事 很快就黑掉了
B男
要學兩三遍才會 → 做事（牽涉個人學習能力）
很多事情一而再再而三犯同樣的錯 → 做事（牽涉個人學習態度）
平常不多話又不會待人處事 → 做人
依小弟之見，B男真正的死穴是在做事2，原PO忽略了這一點。
學習能力涉及天生的資質，但學習態度可沒有任何藉口。
當一再犯錯時，B男不曉得有拿出什麼樣的改善方法，讓其它人看到他的努力呢？
（例如寫筆記記下流程、自己額外花時間訓練自己工作熟練度等）
犯錯了卻仍然保持被動的態度不肯改善，直到又遇到相同的事卻又出包，
讓人無法感受到他的自我成長，這才是B男真正的致命傷，跟老不老實一點關係都沒有。
愈是制式的流程，前輩指導後還一再重覆提問，又一再出錯的話，不黑才見鬼。
還好他不多話，否則又更容易被冠上「事情做不好，還到處亂跑串門子」的罪，死更快。
: 都後期
: 像A男犯錯還是出包 同事都會協助幫他 主管也會開玩笑的帶過這個錯誤
沒有人敢打包票自己永遠不會出錯，容許範圍內的失誤，暇不掩瑜。
: B男出包 同事都等著看笑話 看他被主管電
: 主管跟資深一點的同事每天都會盯他
: 還有一次被罵到哭了 做了三個月就離職了
: 看到B男好像有點看到當初自己剛出社會的影子 但是所幸自己遇到很好的同事跟長官
: 要在社會打滾 太老實的真的不能生存啊...
B男不是太老實吃悶虧，而是職場適應力嚴重缺乏仍不自知才是敗筆。
以上鍵盤分析如有誤會，請多包涵。
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