職災勞工 免費復工訓練 - 職場
By Puput
at 2018-11-16T03:59
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https://udn.com/news/story/7269/3482115
2018-11-15 14:33 聯合晚報 記者陳素玲/台北報導
台灣每年有逾千名職災勞工,許多勞工發生重度職災後,不只要走過艱困的治療過程,復
健後重返工作崗位更是漫長,勞動部已補助22個專業機構成立職災勞工工作能力強化中心
,免費提供服務。
職災勞工正式返回職場前,先到中心進行工作模擬,由專業人員針對個別勞工進行完整生
理功能評估,且提供職務調整與訓練,每周至少二天,每次二個小時,提供四到八周持續
不間斷工作強化服務,協助職災勞工更有效回到工作職場。
從事封膜包裝作業的小雲,因意外事故導致右手臂及手腕遭滾燙封膜包覆,造成重度燒傷
,經過無數次植皮、拉筋、復健以及部分肌肉移植,雖然狀況穩定,但右手動作僅剩下一
半的抓握能力。正在極度焦慮中,小雲看到宣傳摺頁介紹職安署補助的工作強化中心,抱
著一絲希望開始復工訓練。
經過職能治療師細心分析及評估,工作強化中心針對小雲不足部分設定訓練計畫,包含右
手肌耐力及雙手協調電腦輸入速度訓練等,並轉介職務再設計單位,為小雲的右手設計協
助抓握裝具,讓小雲的工作效能更佳。
後續經由地方主管機關職災個管員的協助與雇主討論以後,將小雲的職務調整為庫存管理
人員,經過兩個月持續的工作強化訓練,成功地回到原公司工作。
勞動部表示,工作強化訓練與一般醫療復健差別在於,醫療復健著重在以恢復身體功能為
目標的關節活動度、肌力及平衡感等一般生活訓練,每次約為30分鐘;工作強化訓練則是
以目標工作為導向,會先進行工作分析,針對勞工目前執行作業活動的困難,透過模擬實
際工作所需工具、材料、動作以及作業步驟,盡可能營造出與原工作相似情境及動作,達
到訓練勞工工作所需的技巧、體能和行為。
--
上輩子是人的人才是人(屬於人道,本性人性)!!!
上輩子是動物或鬼的人叫修羅(屬於修羅道,本性非人性,自以為是人)!!!
處在人道的修羅不是人因為其靈魂不是人,修羅也不是鬼因為其有人的肉身
所以處在人道的修羅在初始狀態其實是非人非鬼的怪物......
--
2018-11-15 14:33 聯合晚報 記者陳素玲/台北報導
台灣每年有逾千名職災勞工,許多勞工發生重度職災後,不只要走過艱困的治療過程,復
健後重返工作崗位更是漫長,勞動部已補助22個專業機構成立職災勞工工作能力強化中心
,免費提供服務。
職災勞工正式返回職場前,先到中心進行工作模擬,由專業人員針對個別勞工進行完整生
理功能評估,且提供職務調整與訓練,每周至少二天,每次二個小時,提供四到八周持續
不間斷工作強化服務,協助職災勞工更有效回到工作職場。
從事封膜包裝作業的小雲,因意外事故導致右手臂及手腕遭滾燙封膜包覆,造成重度燒傷
,經過無數次植皮、拉筋、復健以及部分肌肉移植,雖然狀況穩定,但右手動作僅剩下一
半的抓握能力。正在極度焦慮中,小雲看到宣傳摺頁介紹職安署補助的工作強化中心,抱
著一絲希望開始復工訓練。
經過職能治療師細心分析及評估,工作強化中心針對小雲不足部分設定訓練計畫,包含右
手肌耐力及雙手協調電腦輸入速度訓練等,並轉介職務再設計單位,為小雲的右手設計協
助抓握裝具,讓小雲的工作效能更佳。
後續經由地方主管機關職災個管員的協助與雇主討論以後,將小雲的職務調整為庫存管理
人員,經過兩個月持續的工作強化訓練,成功地回到原公司工作。
勞動部表示,工作強化訓練與一般醫療復健差別在於,醫療復健著重在以恢復身體功能為
目標的關節活動度、肌力及平衡感等一般生活訓練,每次約為30分鐘;工作強化訓練則是
以目標工作為導向,會先進行工作分析,針對勞工目前執行作業活動的困難,透過模擬實
際工作所需工具、材料、動作以及作業步驟,盡可能營造出與原工作相似情境及動作,達
到訓練勞工工作所需的技巧、體能和行為。
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上輩子是人的人才是人(屬於人道,本性人性)!!!
上輩子是動物或鬼的人叫修羅(屬於修羅道,本性非人性,自以為是人)!!!
處在人道的修羅不是人因為其靈魂不是人,修羅也不是鬼因為其有人的肉身
所以處在人道的修羅在初始狀態其實是非人非鬼的怪物......
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By Delia
at 2018-11-16T17:20
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