育嬰留職停薪，公司群組會留著嗎 - 職場

想請問有人有經驗或遇過？
員工因為產假+育嬰假留職停薪
那公司內部的line工作群組
（行銷企劃的工作）
長官會留著還是會先把你踢出呢？

留著，不就將近一年時間要一直收那些飛來飛去的訊息？

想知道大家有沒這樣的經驗
又你遇到的公司是都怎麼處理的呢？

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