各位大大好
最近遇到薪水開的算不錯28k,但勞健保是以20008投保(先撇開公司違法之疑慮),以前
一直覺得保低的老闆真的很惡劣,但後來和我朋友討論了一下
她覺得領到的錢才是自己的,那些津貼不是每個月都在領,所以她比較支持薪高保低的狀
況
如果是各位大大,妳們將會如何選擇?(畢竟現在退休金能不能領到都是一個問題)
1,25k,正常保
2,28k,保低
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最近遇到薪水開的算不錯28k,但勞健保是以20008投保(先撇開公司違法之疑慮),以前
一直覺得保低的老闆真的很惡劣,但後來和我朋友討論了一下
她覺得領到的錢才是自己的,那些津貼不是每個月都在領,所以她比較支持薪高保低的狀
況
如果是各位大大,妳們將會如何選擇?(畢竟現在退休金能不能領到都是一個問題)
1,25k,正常保
2,28k,保低
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