薪資待遇何時提問才正確呢? - 面試

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By Enid
at 2016-08-17T10:36

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昨天接到一通來電詢問,
起先對方回絕主管沒有興趣來面試,
後來委託一位(女性)友人打來開口就問,
你們這的起薪待遇是多少呢?
我朋友目前有46K,
如果低於這個價碼就不浪費時間了,
我回說:公司起薪不可能這麼高,
如果有其他特別條件主管可以來談薪資(調整),
後來又問那公司有多少人員呢??

掛上電話後以為光薪資就...打發掉這個人,
結果主管通知我說,
那個人又回覆說:見到本公司有誠意,所以願意花時間來面試???
但在他回覆之前,
我已經告知主管先前來電詢問待遇,
所以想了解真的該透過她人來電詢問待遇事項嗎?

加上來電者 口氣真的很狂,
一點也不客氣,
真的很想....ooxx

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Tags: 面試

All Comments

Linda avatar
By Linda
at 2016-08-19T08:03
基本上公司要請一個人,都會有一個心中固定價碼
Noah avatar
By Noah
at 2016-08-24T00:51
這個價碼加減不會超過2K,公司說清楚自己待遇,對雙方都是
節省時間..
Callum avatar
By Callum
at 2016-08-24T10:19
w大,這樣說我也認同,可能是我很少遇到吧! 歹勢
Elma avatar
By Elma
at 2016-08-27T17:13
一樓這樣講是不完全的 老闆心中請一個人有一個價碼沒錯
但是他是不會說的，你開的高了，他不錄取 你開的低的了
Joseph avatar
By Joseph
at 2016-08-28T08:09
他就賺到，所以不管時間怎樣他一定都會這樣做
Linda avatar
By Linda
at 2016-09-01T12:57
先前有個條件很好的人,前一份工作46k,來面試..僅開23k,
公司也以不符公司需求,不錄用!! 所以真的很難選擇..
Regina avatar
By Regina
at 2016-09-02T17:33
敢開條件的人要不很強(有把握做好).就是很爛(不知天高)
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2016-09-06T11:22
我昨天有見到履歷,條件真的也很so so ...
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By Necoo
at 2016-09-09T01:58
該立法禁面議必須給定薪資範圍跟休假方式了1堆浪費時間
Lauren avatar
By Lauren
at 2016-09-13T21:26
這很好啊 你覺得他開太高 又太狂 就不要收啦 他覺得你
們薪資太低也不想來 那不是省超多時間 皆大歡喜？ 還是
你是人資要做業績騙人來？
電話說清楚不是很好？
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2016-09-17T19:16
沒錯沒錯,皆大歡喜! 也省時..我不是人資
Callum avatar
By Callum
at 2016-09-20T11:44
最好刊登求才時就清楚的標上計薪方式或範圍，更省時省力啊
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2016-09-25T00:26
面議找人效率不高，有種怕人知道開太低不敢公開的感覺
Tom avatar
By Tom
at 2016-09-26T21:32
你慣老闆？就算來電者沒本事可以狂也不關你的事
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2016-10-01T02:16
通常慣公司不敢開薪水在人力銀行，怕過高或過低沒人面試
Lucy avatar
By Lucy
at 2016-10-05T04:48
敢開過高的公司，其實也是普通的薪水
Dora avatar
By Dora
at 2016-10-10T01:07
某間代工龍頭，ㄧ個職缺找了上百人來面試。
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2016-10-14T05:42
ㄧ個促進台灣交通產業的fu
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2016-10-17T04:16
廣發求職者面試官面試前又不審閱應徵者履歷ㄧ昧要人親往，
Emily avatar
By Emily
at 2016-10-17T10:54
達成業績式的，好像公共建設在招標，是不是要挑出價最低？

面試業務工作 上班後變業助

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By Jake
at 2016-08-16T23:47
面試工作內容是外出拜訪客戶，開發新客戶為主。 實際上工後，一個月下來，全都是助理的工作，比如收發信件 回報價，聯絡倉庫、協力工廠安排出貨。 做一些文件，拍照上傳…… 做報表等等 都沒出門，只是很偶爾會開車送貨給台北比較近的客戶。 我男生真的不想做內勤的工作。 薪水很高有33k 實領有31k多 原po ...

華碩皇家面試心得哈哈

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By Jessica
at 2016-08-16T22:36
安安大家好 原PO之前分享了幾家公司的面試心得 以為是無聲卡的華碩皇家AD 今晚HR打來跟我談薪資 但......... 有點扯啊 大公司= = 應徵的是助理工程師 就是在維修中心負責接待客人(被人洗臉的?) 講好聽一點10點開始上班但要到11 10點才下班 排休 你們知道薪資開多少嗎... ...

美商優派viewsonic 派遣問題

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By Jake
at 2016-08-16T17:33
本版首PO 不太確定分類要選問題還是公司 還請多多見諒 先簡單自我介紹 本人應屆畢業生 國立前段大學日文系畢業 也已取得N1 小時候因父母工作關係移民到國外去 到上大學前才回國 英文能力或許不及真正的native speaker但自認至少有7成(? 學校社團領導位置經驗2年 andamp; ...

山葉 商品企劃

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By Lydia
at 2016-08-16T14:48
請問有人最近面試或是已錄取山葉機車-商品企劃 ㄧ職嗎？ 敝人是在8/2第二次面試後到現今仍無消息，上周五有打電話給HR但對方僅表示目前仍在 審查過程中... 感覺很拖延所以上來請問各位，若有冒犯之處請見諒 - ...

不想去二次面試，如何推掉好？

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By Quanna
at 2016-08-16T08:44
最近去了ㄧ間公司面試， 第一關是主管面試， 跟主管蠻聊得來的， 他表示會再聯絡我二次面試， 工作的職務是我想要的， 但是仔細考慮公司的產業、通勤時間跟環境之後， 覺得不太適合。 想要推掉二次面試，但不知道要怎麼說比較不失禮呢？ 我該據實告知嗎？ 還是說已經找到工作了呢？ （但這樣說了，之後 ...