薪資領款聲明書?要簽嗎?? - offer

千萬三思

這問題很大

本來依據民法及勞基法來說

有勞務就該給薪資

公司給你的錢是薪資

你這個簽下去

會被認為是 A 公司和某廠商間的買賣交易

結果可能的是...日後衍生出來的問題

1. 這樣有如假交易..衝業績
日後公司帳面上好看..但違法 .. 公司法看一看就知道

更不好聽的是...日後會有觸犯偽造文書罪的可能
這就像假發票
牽扯其中..你也躲不掉被論以偽造文書罪幫助犯的可能

2. 可能被國稅局認定幫助逃漏稅
這些倘若不信...建議私下打電話問國稅局就可知

3. 更不好的可能是...也有變成觸犯 洗錢防制法 的可能

因為你一簽下去...等同於 同意他們轉帳到你帳戶

這問題很大

畢竟與一般事理有違

建議不要簽這個...不然後患無窮

大公司一樣會有違法可能...還是小心為妙

你先不要簽...偷偷打電話去勞工局及國稅局問

個人是認為...很奇怪...一定有問題

別因一時心軟..造成遺憾

good luck

※ 引述《sorah (SORA)》之銘言：
: 第一次發文如有不妥還請見諒＞＜
: 明天要去某公司(以下稱A公司)報到上班了,是正職的業助工作
: 除了offer外,還收到了一張所謂"領款聲明"
: 上面註明我是XX廠商,同意A公司將"貨款"轉帳至某某帳戶等...
: 介紹人是說這是薪資轉帳用
: 但簽這個怎麼好像他是把勞務"外包"給我這個"外包商"?
: 雖然相信以A公司的規模不至於詐騙求職者或違法
: 不過如果是大家,會堅持不簽這個聲明嗎?(有點怕會黑掉..).

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