行政助理為什麼這麼吸引人? - 職場

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By Sarah
at 2021-01-17T12:27

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※ 引述《calibration (噓我啊~~~)》之銘言:
: 最近部門要應徵行政助理
: 薪資不會超過29k
: 更別提會有分紅獎金
: 可是開缺一天內來了將近200封應徵函
: 大家不是一直抱怨薪資低嗎?
: 怎麼這種薪資低的工作應徵人數反而最多?
助理職過去是開給高中職畢業

未受相關專業訓練 或尚需要一段時間接軌訓練的職缺

現在則是因為很多人畢業後不想從事自己科系領域的工作

所以只好從助理職開始找起

另外也有不少人就算是從相關領域的科系畢業

但卻覺得自己尚未準備好 不敢直接去挑戰非助理職缺

(這樣的情況越來越普遍 跟教改的目標和宣傳完全相反....)

這樣的社會和職場現象其實很值得大家討論

助理的薪資低 而且也不像是推文中說的 行政助理都不用加班

而且以前的職場 通常助理做一陣子後就會晉升上一階

但越來越多助理缺是設定萬年助理 極少有預留的升遷管道

甚至很多都走在法律邊緣用約聘方式招募

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最近在研究學校教育和職場認知的差距

發現很多學校老師根本和業界脫節嚴重....

在這樣的環境下受教育 恐怕學生很多認知也會跟市場有很大的落差

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All Comments

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By Kristin
at 2021-01-19T12:10
明明就是因為大家發現台灣公司都只會靠壓榨員工 所以寧
可做簡單工作 發展副業
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By Rachel
at 2021-01-21T21:27
做助理的人蠻多種的,你確實說中其中一種

跟同事相處

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By Elma
at 2021-01-17T00:18
如題 工作半年多 我們團隊裡面一個年紀大我約兩歲 兩個大概30出頭 一個我猜可能40幾吧 跟我年齡最相近的只要一有閒就一直滑手機不太跟人互動 三四十的覺得跟他們沒什麼好 聊的 剛開始主要帶我的同事偶爾會想要跟我閒聊幾句 但有時候他講話讓我覺得很靠背 像是 「我在像你這個時候都很認真的想要趕快把這 ...

僅工作一日的薪資問題請問

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By Bennie
at 2021-01-16T23:57
想請問版友們一個問題 本人在一家進駐百貨公司作快閃店的公司打工 原本預期為一個月的工作檔期 第一天上班日為周六 但在上班日前公司並未加保勞保 且因上班後覺得跟公司的做事風格不合 因此在上完整天班(工資為以小時計薪)後 告知老闆辭職 之後便在工作群組中被移除 想請問這種情況下 公司還是應該要支付薪資嗎? ...

家人得憂鬱症影響到我

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By Yuri
at 2021-01-16T19:39
如題,家人因為疫情關係過得不太好 還得了憂鬱症,連帶影響到我 我工作假日也很忙 還要抽時間去陪家人 家人沒什麼朋友 也沒有其它家人 一直吃藥也睡不著 我覺得很累 我自己住 平日常加班 回家差不多只有一小時能利用 ...

高鐵驚爆積欠2.5億加班費 員工哭訴:5年

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By Aaliyah
at 2021-01-16T18:15
高鐵驚爆積欠2.5億加班費 員工哭訴:5年了! https://udn.com/news/story/7266/5174511 聯合報 / 記者胡瑞玲 台灣高鐵公司自2007年通車起,未如實給予員工國定假日及超時工作加班費,積欠金額高 達5億,高鐵企業公會2014年成立後積極捍衛權益,北市勞動局也展開勞 ...

這樣的公司沒問題嗎?

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By Bennie
at 2021-01-16T16:43
小弟的公司現在有一套Erp系統 先姑且叫這個開發erp的系統叫斯斯好了 因為十年來都用他家的系統 有一天他們家業務小李來我們公司 說因為合作很久,給你們折扣 讓你們erp系統全面改版,而且付的錢一部分可以讓你入股成為我們股東 老闆聽了很心動 不僅系統改版解決了就問題 入股還可能可以賺錢,也不貴 結果某 ...