我不太懂為何"有沒有"前瞻性和回應性這樣的分類從何而來,
但若依據哈蒙原文的意思,缺乏回應性可能是專業技術官僚或是被動型人員,
而非"沒有回應性"這種類型...
嚴格來說,哈蒙提出的行政類型格道,主要是依據行政人員倡導及執行公務時
所反應的公共利益觀來作分類,因此他用"回應性"及"開創性"兩個構面
來將行政人員分成下列五種類型:
1.前瞻型(proactive)-高度回應及開創性
簡單來說,就是態度積極且有長遠規劃的"前瞻"眼光與意識
2.理性論者(rationalist)-高度回應但低度開創性
簡單來說,就是完全照政治指示(政務官 民代 民意)來執行公務的"理性"官僚
3.反應型(reactive)-中度回應及開創性
在回應及開創性間做謹慎考量,視情況做有利"反應"
4.專業技術官僚型(professional-technocratic)-低度回應但高度開創性
運用"個人專業技能"來制定政策及執行公務,不理會政治指示及民意要求
5.被動型(passive)-低度回應及開創性<----這才是前一篇舉例"沒回應性"的類型
唯機關首長馬首是瞻,乖乖"被動"地聽命行事
也許有些參考書為了好記而自己做分類,當然也可能他沒讀好或沒讀過原文,
但選擇題就算了,申論題還是寫精確些,
這可是我之前考選部幫忙檢查試卷時,最常遇到的"寫滿滿卻不到10分"的悲劇類型...
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