要走的人(離職)最大? - 離職

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※ 引述《piplup (波加曼)》之銘言:
: 嗯... 就在7/3那天,一個年資約10年的同伴離職了
: 我很清楚他是被逼走的,滿肚子的怨氣悶在心裡的樣子,只是想說為什麼他沒有擺出「要
: 走的人最大」的態度?好好翻臉一些與他不睦的人
: 是說有人真的要離職的時候,會翻臉嗎?還是其實不敢,怕影響到下一份工作?
: 謝謝!
已經要走了 也沒必要翻臉了!
還在職的時候不鬥
等要離開的那幾小時才發威 也沒多大的意義

別人頂多就忍耐那幾小時的脾氣而已
生氣的負面情緒 如果止的住還好 止不住離開之後會更不甘心
所以也沒什麼好翻臉的 翻臉只是意氣用事而已!


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All Comments

Quanna avatarQuanna2019-07-07
沒錯
Freda avatarFreda2019-07-11
個人修養問題、做人留一線日後好相見
離職後過得更好就是最棒的反擊了
Agnes avatarAgnes2019-07-16
離開之後 真的要更認真努力的讓自己過得安穩!
Freda avatarFreda2019-07-21
好聚好散
Lauren avatarLauren2019-07-21
曾經也是因為不爽公司自己離職,之前常常在如果我哪天離開
,到時候要怎樣弄一些老鳥(知道公司100%先把工作丟給原來
的人,等到他們在唉唉叫的時候才會徵人的習性),如何讓老
鳥作不下去才發現當時的我多厲害,但是等到真正離開的時候
,還是把工作內容作的文圖並貌交接,甚至假日加班來指導,
但我現在不後悔,因為我努力交接一個多月的老鳥,到自己上
陣時崩潰,最後也跑了,之後有聽到還在的同事說,主管常講:
要是ichol還在,一定馬上弄好...
Agnes avatarAgnes2019-07-24
聽到真的還比當初要搞死人來的爽
Connor avatarConnor2019-07-28
有一次我離職了,我破壞了整個人事系統嘻嘻
Poppy avatarPoppy2019-07-31
既然被逼離開,該拿的資遣、文件拿完就離開,有實力
下一個會更好
Hedwig avatarHedwig2019-08-01
我是沒有翻臉,但就是用各種管道告狀,結果其他部門
Callum avatarCallum2019-08-03
反而支持我申訴,所以不一定要好聚好散,有道理就該
申訴,讓公司決定要不要去改善
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2019-08-08
不然同樣的問題還不是發生在其他部門同事或下一個新
人身上
Rae avatarRae2019-08-10
向上秉報加一,若講了有用可以造福同事,若是官官相護那更沒
有留下來的必要。
Selena avatarSelena2019-08-10
秉=稟
Wallis avatarWallis2019-08-13
原諒別人就是放過自己
Audriana avatarAudriana2019-08-13
既然都要離職了,把當時不敢講的話說一說也無妨,還
能更糟嗎
Audriana avatarAudriana2019-08-17
重點是講了也沒幫助