試用期2.5個月被主管暗示? - 面試

今天在討論圖面時

主管看了一下 冒出: 你畫的這個樣子

你已經來了2.5個月了 有問題都不問 管理部問我能不能留你

你要我怎麼說?

所以這句話是主管暗示我離開嗎?

目前有幾個想法

離開理由

1.32K 責任制 3個月後 可能忙到每天多2個小時下班 給一個便當假日還要來

2.每2-3周要去一次大陸(有可能到時候會變外派) 而且這樣我就不能參加高普考

3.去大陸我不能下班後繼續補習進修

4.我用SW 主管用CERO 根本教不到軟體技巧 加工知識只能教一點點(工廠在大陸)

5.主管都已經給台階 那不要給臉不要臉

6.快點騎驢找馬留活路 找不要去大陸的公司

7.工廠在大陸根本學不到模具

8.我的直屬主管一人 65歲作風老派 不太喜歡他

9.氣氛還可以

留的理由

1.說不定只是嚇我

2.撐到年終再走

3.勉強撐一個一年資歷

4.尾牙還沒吃到認識那個正妹業務姐姐

5.已經29歲 這是第二份工作 年資才8個月

6.才剛搬來沒多久 租的房間5000離公司只要十分鐘路程

7,不去大陸的機構 好不到哪裡去 而且少之又少

那所以到底該不該留....

說真的面試都是騙你進來 進來之後才會發現事情比當初面試的時候還多



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