職場語焉不詳的主管 - 職場Margaret · 2018-01-25Table of ContentsPostCommentsRelated Posts As title 我的主管=老闆 基本上是老闆直接指派工作 公司員工很少 老闆每天進公司約1-2小時 老闆講話語焉不詳又有點反覆 導致我經常誤會他的意思 但老闆又不喜歡別人反問 (最多問個一句) 令人覺得戰戰兢兢 現在的習慣是 當主管語焉不詳地交代了一件事 我會在最後做個簡單的總結避免誤會 今天又發生一件事 因為他的疏忽導致我做錯一件小事 於是就被罵了 已經盡力在順應主管特性 但還是有點沮喪。 覺得心情有點不好 純粹發洩一下 -- 職場All CommentsOlivia2018-01-28拍拍Hedy2018-02-01拍拍! 我覺得妳總結這個方式很棒~相處再久一點 應該可以抓到主管想法…沮喪完就別再想了吧Hedy2018-02-04拍拍…跟我主管一毛一樣Liam2018-02-0580%老闆/主管是這類型的...Ingrid2018-02-05我主管也是常常讓我抓不到他的想法,幸好她是一個可以容許人家跟她爭論的人= =但爭論我還是以問出答案為主啦!Jack2018-02-07用紙筆像在接電話時抄備忘一樣做紀錄細下來,之後也好有關鍵字可回溯~原本原po有做小結的習慣很好,有些人真的表達能力很差…Mason2018-02-08已放棄溝通,主管是當下確認好A做法,之後會不認帳叫你用B做法的人...Cara2018-02-12還有自己記錯卻怪我做錯…Oscar2018-02-16還不讓人解釋Ophelia2018-02-19+1 一開始以為是自己有問題,結果其他人也是 就知道是上司的問題了Suhail Hany2018-02-21我現在會總結+立刻在他面前手抄筆記,省得又機歪我搞錯他的意思Annie2018-02-24錄音下來 一來可自己確認 一來自保(若出大事需要的話..)Daniel2018-02-26拍拍 我老闆跟主管也是這一類的。我已經習以為常Related Posts工作狂〃職場甘苦群組收人主管的性騷擾該怎麼避免同事請主管對我施壓..新人的位子剛出社會時曾被排擠過嗎?
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