請主管給我事情做會很奇怪嗎 - 職場

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目前剛上新工作兩個月,
原本的職務內容因為疫情關係完全停擺,
上班真的是0事情做,
只有偶爾會撿同事一些零碎的工作,
或是偷偷弄外包的東西,
可是因為螢幕很大,
也不想一直冒險弄外包怕被抓,
目前的想法是直接請主管給我事情做這樣好嗎?
試用期還有一個月,
不知道主管知道我這職務完全沒啥屁用會不會有什麼影響TT
也不知道怎麼開口比較好唉

希望大家可以給我一些建議><

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All Comments

Agatha avatarAgatha2021-07-30
就跟主管說,有沒有事情是可以讓我幫忙的,不要說自己太閒
Catherine avatarCatherine2021-08-03
跟我一樣耶。我也是試用期因為疫情,前端放假搞的我也沒
事…我跟主管說那我可以自主請假嗎?主管還是叫我自己去
研究工作事項,可以請但不要一整週不來…就這樣摸著摸著
過試用期了…然後我還是很無聊…後來研究了一下這職位,
真的蠻無聊的,70%一個月一次的作業=”= 我一直在找新工
作希望可以成功。 但很多人都跟我說,不要自己表現沒事做
,要裝忙…但真的很難裝啊 =”=
Ingrid avatarIngrid2021-08-05
說不定主管自己現在也沒什麼事情作 你先觀察一下
然後你再無聊也不要大聲嚷嚷 讓大家覺得你主管養了冗員
Hedwig avatarHedwig2021-08-08
就直接說 不然KPI沒東西寫
Bethany avatarBethany2021-08-08
不用寫KPI就是涼缺,需要寫KPI的還是趕快找吧
Hedwig avatarHedwig2021-08-10
我前份工作 董事長被抓去關 公司等解散的那段時間也是很
無聊
Quintina avatarQuintina2021-08-14
如果對公司流程不熟,也快趁這段期間請教前輩補起來
Emily avatarEmily2021-08-18
我一季一次作業 真的要找事做