請問7-11晚班問題 - 工作

Q：請問7-11的店長在面試的時後告訴我前3個月時薪先給85然後作滿3個月後會退98-85的差額因為怕員工作短期他們不划算請問這是合理合法的嗎?A：合不合法不用講明啦！在外工作哪有全部事情都合法的，不然「塑化劑」也不會被我們吃了「二十年」才發現，但也請你能將心比心啦！店長是發薪水的人，他事先有先於面試時向你聲明：「滿三個月後退差額」這件事了，無謂就是怕來應徵著是短期而謊報是長期，等時間一到拍拍屁股走人，他當然要擬訂一��

還OK會退差額我就覺得還好因為很怕付那麼多錢員工突然間喊不來就不來了老闆會這樣很正常辭職是以做到當日的薪資計算這很正常就表示說你做幾天就領幾天的錢這也是合理的工作內容是每一家店不一定有的是要先挑報廢有的店不用挑有的晚班要擦貨架有的晚班不用擦有的要進貨有的不用但是上班只有4個東西要做1.掃地2.拖地3.補貨4.結帳就這樣新人要注意的是前面那三點因為你才剛進去一定是先教你前面那三個門市清潔乾淨一點就好補貨除了要補好�