請問大創百貨和全聯的工作問題 - 工作

By Necoo
at 2012-08-09T00:00

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我看104人力銀行說不合者就不通知面試
那是怎樣不合怎麼知道,我學歷有到達了
希望有做過的人有經驗的告訴我
主要是看履歷表還是自傳也要好?
可以知道這兩家的薪資嗎?還有月修是幾天?
還有大創百貨的工讀生薪資怎算?

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By Kyle
at 2012-08-09T19:54

大大您好小弟本身從事就業服務相關工作
可以針對大大的問題提供一些建議跟分享
其實求職網站徵才的公司在開放職缺填寫的
"工作經驗" "學歷" "身分"
都會依照這個職缺所需要的能力來填寫
有的會寫"不拘" 是因為這個職缺不一定要特定的經驗學歷
但是不代表就算都沒有經驗學歷不高公司就一定會錄取
某種程度會有不想將條件訂的太高等面試的時候再來篩選
建議大大可以先尋找與確認適合你自己的工作
找一個你能力可以做到的工作
公司也會有意願來錄用你
重點是
1.要先確認自己的工作意願(想要做怎樣的工作)
2.再來檢查自己有沒有工作能力
3.評估自己的特質適不適合這個工作
履歷部分
有的公司會有製式履歷(公司自備的人事資料卡)
但是還是建議自備履歷
準備履歷表要視應徵何種職務
如果是工讀生可以準備基本規格的就可以了(包含基本資料等)
不過也可以自己準備一份大大覺得適合自己的履歷
(因為坊間販賣的履歷格式不一定適用每個人~
如果大大想要強調某些特質或內容建議可以用word製作一份履歷)
自傳部分
要看工作內容
如果是應徵工讀生職務可以不用準備到自傳
但是基本的履歷是一定要的(除非公司說會準備製式履歷~
履歷最好可以強調自己的特質是符合公司的要求
以大創跟全聯來說都會希望最好有工作經驗的
如果沒有工作經驗也要展現積極與想要獲得錄取的企圖心
重點是大部分都是要求可以配合公司出勤與加班
對於賣場的貨品上架補貨(工作速度要快) 等等工作內容也要熟悉
以工讀生薪資以時薪計算至少都有103元/時(勞基法規定的基本工資)
不過大創跟全聯的賣場工作應該會再高一點
有些會看工作經歷或工作內容來決定薪水多寡
另外如果有加班也會提供加班費
休假與薪資大部分都可以在求職網站上面找到
有些公司會以"面議"方式就是要等到面試的時候才會說明
賣場工作的休假大部分都是輪休或排休 (大部分至少有六天)
希望以上建議跟分享可以幫助到大大
如果還有問題可以再補充討論
PS就算是同樣的大創百貨工讀生
也有因為設置地點(生意好或壞)調整工作時間與工作內容
所以薪資與休假其實都是要看那家店的主管決定
所以建議真的有興趣就打電話過去詢問有沒有應徵
順便詢問工作內容薪資待遇等會比較準

By Edith
at 2012-08-11T13:26

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