讓我兼顧工作、育兒,政府責無旁貸! - 職場

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By Hamiltion
at 2010-10-06T01:32

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懇請各位職業婦女朋友們,

一起為了自己與其他婦女的工作與育兒權益,

參與連署「讓我兼顧工作、育兒,政府責無旁貸!」

http://campaign.tw-npo.org/sign.php?id=201008223384400

謝謝。

祝福各位 福慧增長。

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發起單位:
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1. 台灣勞工陣線
2. 中小企業協會
3. 教保服務行動聯盟
4. 婦女新知
5. 全國家長團體聯盟
6. 全國教師會
7. 托育政策催生聯盟

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訴 求:
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  在低薪與低就業的時代,讓男女共同承擔家計,以「壯有所用」支撐
「幼有所長」,是現代社會生生不息的必要條件。成年國民工作納稅,國
家提供平價、可靠的托育服務支持他們就業,則是維持一家溫飽、社會經
濟繁榮、國庫充盈的基礎。

  但是,我國托育服務高度營利化(學齡前機構托育營利比例高達七成,
美國僅三成),長期處於「品質良莠不齊,價格居高不下」的狀況,父母
們的不放心,和沉重的經濟負擔,不是任何便宜行事的發錢政策所能紓解的。

  我們主張,政府應負起責任提供托育服務,支持國民兼顧工作與育兒。
為此,我們提出三項制度要求:

一、政府應針對勞工家庭提供托育服務,並予以充分管理,確保「平價」
與「優質」。

二、政府應提供公共空間與資源,以自辦與公、民共辦的模式擴增保母托
育、幼兒園與國小課後照顧等公共托育服務,以滿足勞工家庭的需要。
其中,學齡前公共托育機構服務量比例應由目前的三成調整至七成以上。

三、針對各項公辦與公、民共辦(即受政府委辦或補助)之托育服務,設
立自治委員會定期進行服務措施規格之審議,包括服務內容、管理規範、
人員薪資標準、年度收費金額等事項。


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Tags: 職場

All Comments

天殺的..怎麼會有這種工作?

Xanthe avatar
By Xanthe
at 2010-10-05T20:48
很認同版友說的 應該是我歷練不夠的原因吧 而且確實有點眼高手低了...這點我自己清楚 因為當初與這位小主管(未升主管前)還是同事的階段時 我們的相處好像沒那麼差... 一開始進到這家公司是以培訓幹部的身分進去的 但後來可能這位同事表現比較優秀 個性又刻苦耐勞 所以升上小主管了 開始對我施壓 因此 ...

該不該換工作?

Charlotte avatar
By Charlotte
at 2010-10-05T11:39
進入這家公司(6人的小公司)已經滿兩個月了, 第一個月完全沒有事做 除了打過兩份合約書、協議書, 平時主動打掃之外,根本就沒有任何事情作。 問老闆,或其他人也都說是淡季, 所以才會沒有事情可作。 現在邁入第三個月了,業務開始多了起來, 身邊同事都在忙,我卻只負責一小部份的事情 感覺還是跟公司的運作流程沾不上 ...

該如何上軌...

Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2010-10-04T23:26
我是念夜校的學生 現在待的公司算是第一份的工作 目前做不到一個禮拜吧 以前在補習班上班時可能是因為同事都差不多年紀 所以就很容易搭上線一下就混熟了 可是現在的公司除了我和會計其他全都是業務 而且年紀都至少大我十歲 再加上我的位置是在超角落 看著跟我一起進來的業務都跟其他業務慢慢混熟了 就覺得好羨慕喔ˊˇˋ 可 ...

天殺的..怎麼會有這種工作?

Poppy avatar
By Poppy
at 2010-10-04T22:05
不好意思...前一次po時情緒太差 講的不清楚... 我真的不懂 工作中自己的定位在哪裡? 主管交辦的事項 一件接著一件 有時候彼此都是矛盾的 難道主管開口前都不會先考慮事情的優先順序嗎? 這樣真的讓我很無所適從耶~~ 在這家公司裡 好像大家都很忙 可是都很盲目的做事 這樣惡搞不是很怪嗎? ...

關於辦公椅靠墊的選擇推薦..

Jessica avatar
By Jessica
at 2010-10-04T13:51
最近越來越覺得腰酸背痛~平常都使用普通的大抱枕看來已經不敷使用了atat 本來想買記憶靠墊+坐墊的~如下網址 http://tw.page.bid.yahoo.com/tw/auction/1212128237?u=lisan1735 不過同事就有推薦這種 他說物美價廉XD http://goods.r ...