跪求南部數位印刷的前輩指引迷津 - 年終

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By Kama
at 2016-01-31T23:56

Table of Contents

※ 引述《mj801230 (阿傑)》之銘言:
: ========== 詢問公司相關資訊,請使用 [公司]類別,勿使用 [問題] 類別 ===========
: 新手見諒,若有不符版規,敬請指教
: 本魯今年24歲
: 某前段私立科大資工畢業的,但是因為打
: 程式能力不足,故不務正業找了個數位印刷人員的工作,
: 薪水是22k 起跳,月休六天,想問問板上有沒有前輩
: 給個建議,這條路有發展性嗎?
: 在網路上爬了好多關於印刷業的文,但也都一無所
: 獲...
: 電話那頭的主管說可以學到很多東西,而且做
: 得好一個月就可以有加薪的機會(說的好聽吧)
: 有沒有做這行做出心得的前輩分享一下呢?儘管錢
: 很少,但真的可以學到很多東西嗎?甚至看到有人
: 說學一學自己當印刷師傅一個月可以領得更多?(當然夠努力的話)
: Ps.年終獎金之類的,會比較好嗎?一個月22k真的很少

數位印刷不像傳統印刷
傳統印刷的師傅是需要很多專業的
機器調整 故障排除 對顏色的敏感度 這些能力都很要求
所以薪水有可能高. 月薪超過十萬的也有

數位印刷的部分 除非你會印前的組頁修色排版.
不然單純顧機台的話 一個月兩萬多大概差不多吧
那些機台根本就很自動化了 誰都能操作
提供給您參考

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All Comments

為什麼小人可以活得這麼好

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By Puput
at 2016-01-31T22:46
看到一位老實同事 老實做事 因為不熟、不會而被罵得很慘 但那些不會的、拍馬屁的、靠嘴的、做表面的垃圾 他媽的 幹你娘 都沒有事 薪水還比他高 為什麼? 主管他媽的瞎了眼? 誰有在做事、誰出一張嘴看不出來??? 一定要有人抱他大腿 捧他 這麼的玻離心 結果還能當主管 領那麼多 - ...

請幫忙挑選公司

Zora avatar
By Zora
at 2016-01-31T10:08
論穩定性 兩個看起來都沒有絕對保障 兩家平分 A是主管看你不爽 或績效不好 就會被冰被整或叫你走路 B是公司想要節能減碳 你部門會最先被開刀 你又最菜 就是砍你了 所以兩家保障性都不高 論發展 B勝出 你的個性 去A 應該也沒搞頭和很痛苦被欺負 被人踩在下面往上爬 因為那種環境下 一定充滿鬥 ...

上市公司、北市府技工、台鐵佐理

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By Iris
at 2016-01-31T09:26
目前在花蓮某上市公司上班,星期五錄取了北市府路燈公園管理處專業技工 昨天通過台鐵宜蘭養路工程服務佐理第一試,目前不知該不該準備第二試 今年24台北和宜蘭父母都有房子 各位會選哪個工作?? ------------------ 花蓮某上市公司 輪三班每班8小 紅幾天休幾天 中班有99夜點費晚班198 保障14個 ...

請幫忙挑選公司

Dorothy avatar
By Dorothy
at 2016-01-31T03:15
公司A 名氣大,規模大,以競爭創新為導向 產業過於競爭, 公司氣氛呈現壓力與競爭,快速步調 我工作的部門人數較多 氣氛嚴肅冷淡,強調彼此競爭與績效 工作量非常大 依照主管喜好程度可能配到的工作量,工作屬性有很大的差異 不被主管喜愛者,可能做得很慘但績效不好且工作內容是別人不想做的苦差事(沒功勞也 沒苦勞的 ...

關於紡織成衣業

Mia avatar
By Mia
at 2016-01-31T00:01
目前待業找工作中,對紡織成衣業有興趣 爬了本版及網路文,絕大部份都說這個產業很操、工時長、薪資差 之前是待電子業助理,完全沒有紡織相關經驗 我想請教相關產業的各位,是否可以提供些實際工作經驗、薪資 andamp; 年終 及這個產業 業助的發展性?紡織業 和 成衣業 是否不同? 另,請問有人在台X企業(上 ...