忘了說，本人今年大三，在學
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詢問文……
我在今年3/6得到現在的打工，一進去，負責登記人事資料的A（後來離職了）問我「有沒
有要保勞+健保」，我說要，然後她幫我登記了。
薪水是在每個月的15日匯款，3月份的薪水明細我有拿到可是丟了……但我非常確定「勞
保和健保的部分都是0元」
等到領4月薪水（5/15）的時候覺得很奇怪，為什麼健保費扣了很多，於是打電話去健保
局問我的健保狀況。
經過查詢後，健保局人員告訴我「１.我的健保跟著我媽、２.我的投保情況裡沒有公司的
名字」
http://imgur.com/H419okz
後來公司的翻譯人員B（很多溝通和行政的事情是他處理）來的時候我有向他詢問我的健
保費的問題。過了好幾天查了電腦資料+詢問衝斯的會計師後「確定最初我有意願保勞+健
保」、「公司沒有保到我的健保」、「有要退這568給我，但不知道要匯款還是現金」；
在我打電話詢問之後知道我的健保跟著我媽，所以在詢問的同時也表明「請幫我取消公司
幫我保健保」這項決定。
再來是勞保……依稀記得勞保是只要有工作就「強制」公司一定要保，好像有人數限制，
但我工作的地方進去時大約有9、10個，可是三月和四月的勞保費用卻是0元。
朋友C（公務人員）：光勞保沒保（他個人認為0元=沒保）這點就可以去投訴勞工局備案
調查了
朋友D（在連鎖速食店打工的）：一進去就是強制要保勞+健保，沒有問意願。
以下是我的疑問：
★詢問過其他主管，健保好像會追溯，就像對話截圖說的如果中途加保，到這段時間前未
支付的部分就需要一併付清。
但我前一份有保健保的打工是在一年半前了……真的沒繳也不應該只有兩個月的份吧？
http://imgur.com/tLp3rct
★因為我的健保是跟著我媽媽，如果我媽媽沒有繳，健保局會通知公司把欠額從我薪水裏
頭扣嗎？
（假設會從我這邊扣。
如果扣了欠額，不就等於公司沒有幫我保健保？
沒有欠額，且投保現況也沒有公司名字，卻先扣了3、4月的健保費？←個人覺得這兩點很
弔詭）
★關於我的公司，勞保的部分是否有問題？（再怎麼低應該也不可能繳0塊錢也能有保險
吧？）
是有看過有公司會利用延遲投保的方式來降低人事成本的案例（而且告訴我健保會追溯的
主管，才跟我說有一個人去投訴他的店長惡意不保健保），我應該……不會剛好遇到吧？
（苦笑）
謝謝大家耐心看完，如果沒有被刪文有其他問題可以直接詢問我會補充在這邊。
同時這幾天我也會抓空檔再打電話去勞工局、健保局詢問，就麻煩各位先解答我的疑惑了
，萬分感謝<(_ _)>
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