關於新鮮人 求解 - 職場

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我是去年畢業的 (文組)
到現在這個公司剛過3個月(科技領域)
畢業後半年是在非連鎖補習班英文老師
大學也不間斷的當家教
因為自己不想繼續 才換工作領域


這3個月來,我認真感受到職場真的跟學校差很多
我一直以為自己抗壓性很高 (但好像不然?)

想詢問各位職場前輩 是如何度過新人期的?

第一 我老闆的情緒很不一定;他常在辦公室大罵 整層的都知道;公司其他部門的都會怕

--還因此怕犯錯被他罵 壓力大到月經遲了兩個月都還沒來

第二 他覺得我們(同批新人)太被動,並說下個月有新人報到,屆時還沒看到成長 還是
會請我們走
關於這點,我碰到的困難是 身為新人其實很多時候不知道該從何問起?我非常理解有問
題要問,但有時候根本不了解 問題在哪?所以多半是上面丟任務,新人們去執行
--可能這樣就是不積極吧(?)

第三 有時候會被老闆罵到覺得很挫敗,因為他講話很直,他會直接說 你可能不適合這個
職位
--我就會覺得 我好像真的很廢 所以我要被請走了嗎? 而我應該另尋工作了嗎?


自己是真的想好好做下去也想快上手成長,但不知道是真的不適合還是我抗壓性太低
如果最後被請走 下一份工作履歷該怎麼寫啊~

請各位前輩解惑
謝謝

手機排版 請見諒
--

All Comments

Susan avatarSusan2016-05-23
這種情況,他不請你走,你也過得不開心,建議現在就開
Damian avatarDamian2016-05-25
始找新工作吧,無縫接軌。總比你被請走後再開始找工好
Xanthe avatarXanthe2016-05-26
你被騙了!他只是想聽好聽話而已 你問問題他還會覺得
煩咧!要把拍馬屁包裝在問問題理面
Rachel avatarRachel2016-05-31
職場是要互重的 不是出錢的最大 那些錢是你應得的
Jake avatarJake2016-06-04
光是大罵跟講話酸我就覺得超不尊重人 他根本不會帶人
Susan avatarSusan2016-06-09
才三個月而已 最好趕快離職 履歷上沒寫這個也沒差
Jacob avatarJacob2016-06-10
我前boss也愛說:那妳可能不適合這份工作。有一次我氣
了,不過之後我跟朋友說這件事,朋友表示那句話聽起來
很溫馨(?)
Daph Bay avatarDaph Bay2016-06-11
到直接收東西下班(正在沒加班費加班),後來他就不敢講
Sierra Rose avatarSierra Rose2016-06-16
樓上,要看那句話的語氣來決定溫馨與否啊
Jake avatarJake2016-06-20
不知是工作多年還是怎樣,我喜歡聽到不適合這份工作,早點
走人也不用浪費時間聽他廢話,時間很寶貴的,且說出不適合
Gilbert avatarGilbert2016-06-21
這工作,對工作來說更有可能讓員工領到資遣費,不管幾個月
按照勞基法規定的比例給資遣員工
Franklin avatarFranklin2016-06-24
直接換工作啦 你有理由留在那邊給他罵嗎? 還有面試不只公
Delia avatarDelia2016-06-26
司面試你 也是你在面試公司 畢竟在公司的時間很多 當然要
挑個滿意的
Brianna avatarBrianna2016-06-28
什麼爛草莓的酸言酸語 那種話聽了對自己也沒幫助