關於連續上班 - 薪水

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各位好!

小弟有一個疑惑, 還請有類似經驗的大大們幫忙解惑

事情是這樣的

目前我人在印尼工地出差 預計4/7日的飛機回台灣 (4/6日最後一天進工地)

我工作的時間如下

3/19-3/22 = 台灣辦公室
3/23 = 飛機到印尼
3/24-4/6 = 印尼工地
4/7 = 飛機回台灣

在這中間我都沒有休息過 六日也都進工地工作 (每天都會寫工作報告給業主簽名, 8小時
/天)

我的疑問是 因為從3/19 - 4/7, 工作天數為20天整(包含坐飛機時間)


1. 除了4/4, 4/5, 4/6是國定假日 公司必須付我雙倍以外, 其他的工作日 我是否也哪幾
天是需要付雙倍?

2. 4/7(六) 飛機及交通的時間其實已超過8小時, 不知道算不算工時 必須給我薪水或是
補休?

雖然目前還沒有跟公司討論過, 不過還是想要心裡先有些概念比較保險

以上
手機排版 還請見諒

感激不盡!

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All Comments

Ingrid avatarIngrid2018-04-08
一般出差會有出差規定吧? 每天會有膳雜等費用
Poppy avatarPoppy2018-04-08
但是好像都不會補假喔...
Olive avatarOlive2018-04-10
你可以付雙倍薪資呀
補休要加錢給你呀
Linda avatarLinda2018-04-12
如公司拒絕支付薪資可打這支電話024125352
Caroline avatarCaroline2018-04-16
在國外很難照勞基法算,你只能問公司!
Susan avatarSusan2018-04-19
好的 了解 我再請教公司主管 感謝感謝