離職的時機點 - 離職

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By Necoo
at 2021-01-14T11:11

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在公司待了三年多，
因為想轉換跑道所以去年九月就預計今年要離職。
原本想說2月初拿到年終就提離職
但今天主管有丟幾個困難的案子交給我做，
評估之後發現案子難度滿高，
不太可能做完，
但主管的上面也有主管壓制，
所以沒有討論空間。
若二月初提離職，
主管可能會認為我離職的原因是因為那些困難的案子，
這樣可能會留下負面印象?! 好像留下爛攤子給人做的感覺
或是要再等一個多月提離職? 讓主管知道我也嘗試過了，印象就不會那麼差?

跪求版上前輩指點，謝謝

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All Comments

Iris avatar
By Iris
at 2021-01-17T05:37
年終確認入帳後便可以送resignation了，預告日照勞基法
Tracy avatar
By Tracy
at 2021-01-21T10:23
規定就走，之後便可離開走人了。
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By Franklin
at 2021-01-26T00:01
我覺得沒有影響 頂多是跟他說早就決定的生涯規劃
至於人家信不信 會不會說你故意惡搞 這不是你能控制的
Poppy avatar
By Poppy
at 2021-01-27T13:42
工作交接這東西，平時主管就要對下屬的職責工作有所了解
，即便人走掉也不至於工作接不下去。
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By Queena
at 2021-01-28T12:03
就認為是專案太難所以離職啊！會怎樣嗎？
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2021-01-29T10:58
都要離職的人了，還在乎那些做什麼？
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By Connor
at 2021-02-01T05:43
只要你碰過 後面接的人都可以說你留爛攤子 你何必在意多
Connor avatar
By Connor
at 2021-02-02T18:10
留一個月呢? 更何況你二月初離職也正好讓上層認為你是因
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By Hedy
at 2021-02-04T15:30
為溝通無效憤而離職 反而未來公司在強壓案子給其它人時可
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By Skylar Davis
at 2021-02-05T21:00
能會有些顧慮或謹慎分配 對其它員工反而是好事
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2021-02-08T07:33
5樓內行。
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2021-02-10T17:41
很多老闆為了省錢 一件事只有一個人會做 爆掉活該
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2021-02-12T16:12
我覺得年終壓到除夕才發的公司應該不care這個，真的怕
大家年後轉職來不及找人應該早點就發年終了
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2021-02-17T13:03
（讓想走的早點丟辭呈）
Zora avatar
By Zora
at 2021-02-18T17:16
就讓他罵阿，都準備要走了何必顧慮這麼多
James avatar
By James
at 2021-02-22T18:46
即時你交接的再好，責任都可以推到不在場的人身上！
Liam avatar
By Liam
at 2021-02-25T00:02
提調薪 不給就能名正言順地走啊
Frederic avatar
By Frederic
at 2021-02-26T14:50
業界很小嗎？都要離職了，害怕主管？
Robert avatar
By Robert
at 2021-03-01T13:53
年終才是真的，別人想法都假的
Steve avatar
By Steve
at 2021-03-04T06:49
不然要不會裝會？然後做到死？
Harry avatar
By Harry
at 2021-03-07T13:46
接到案子的瞬間就要說已計畫離職 請主管找別人做
Kelly avatar
By Kelly
at 2021-03-12T07:50
當然是年終入戶頭的那一刻提離職，然後看看法定預告期幾
天，時間到就閃人，主管嘰嘰歪歪就說你沒有違反勞基法，
離職後大家就是陌生人了好嗎，別這麼天真。

領完年終馬上提離職？

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By Kristin
at 2021-01-14T09:53
※ 引述《kangan987 (Jon.Snow)》之銘言： : 目前找到新工作，3月初到職。 : 現職公司的年終大約是在除夕前幾天發放，我本來計畫是確定年終入袋後當天或隔天提離 : 職，做到2/28這樣，但朋友說這樣似乎不太留情面...？ : 大家都是怎麼選擇呢？ 最好是確定領到之後才提離職 新公司到職日就 ...

不知道該不該換工作

Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2021-01-14T00:07
大家好 第一次在這個版發文請多指教 目前我的工作是在南部一間傳產 月薪大概32-35k 在跳 工作內容是需要接聽電話處理國內客戶的問題和接訂單 也有接國外客戶的郵件及回覆 算 是負責國內外客戶的部分 但因為不用出去跑業務 有時也覺得自己像客服 公司沒有業績壓力 因為業績基本上就是全公司平分 大概進公司兩年 ...

一個人的研發（文長）

Lucy avatar
By Lucy
at 2021-01-13T23:07
大家好 去年初進到傳產上櫃公司工作 進來的原因是因爲公司幫國外廠商研發生技產品 我本身學生技，跟全公司的專業不同，主管們皆是化學出身，所以全公司只有我會這個技 術。 進來三個月後也解決了之前他們沒辦法解決的事，也正在申請專利，但是當時我提出可能 的數據時，主管竟然說這個實驗不會成功，叫我放棄，直到確定可行後 ...

領完年終馬上提離職？

Elma avatar
By Elma
at 2021-01-13T09:37
目前找到新工作，3月初到職。 現職公司的年終大約是在除夕前幾天發放，我本來計畫是確定年終入袋後當天或隔天提離 職，做到2/28這樣，但朋友說這樣似乎不太留情面...？ 大家都是怎麼選擇呢？ - ...

10年的好同事有利益衝突?

Olga avatar
By Olga
at 2021-01-12T20:39
: 一開始會承擔極大的人際壓力 : 但久了,人家知道你是怎麼樣的為人,自然會對你有幾分尊重 大大不好意思，這招真的該學! 但是我所遇到環境複雜的地方，實務部分 雖然很多也是公歸公，私歸私，但是那種老闆安排的內鬥環境(老闆安排的家族企業) 或是原PO所述，雙方是像業務生管的這種互斥角色 其實到最後，演 ...