面試後等通知? - 面試

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我這幾天都在找打工
有看到再找人就直接投履歷給他了
但是有一間要我去面試
結果去時店長不在所以只是把履歷表交給他們店員
店員說等通知 已經過了兩天了 我要不要問問他們店長
那要打電話還是傳簡訊勒?
或者再找其他打工機會?
已更新項目:
為甚麼50嵐明明有掛徵人的布條去問時又說沒有在徵= =
是怎樣?!
2 個已更新項目:
還有我之前去肯德基面試
到現在也不通知我
那面試的時候問一堆是在問辛酸的噢= =
3 個已更新項目:
在人力銀行投履歷東家每個都會看嗎?
感覺不會餒.........

All Comments

Todd Johnson avatarTodd Johnson2013-07-23
以我以前找工作多年的經驗,我可以告訴你,不用等了
通常在面談時沒有叫你明天到公司報到的,有85%機率,是不錄用,但又不好直接說出來,就請你回家等通知,明白的人都知道 等通知等於不錄取
15%是真的會吧所有來面試的人的資料,挑出一個 不錯的來電話通知!
Ula avatarUla2013-07-23
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Edith avatarEdith2013-07-21
寫一分與眾不同的履歷表自傳 自傳該怎麼寫?相信是許多找工作的人心中最大的疑問,也是準備履歷時最感頭痛的問題。 事實上,履歷表和自傳,都是讓面試官瞭解求職者「是否合乎企業需求」的主要管道,決定著能否獲得面試機會的關鍵。面試官看完履歷後,會以自傳瞭解求職者的「思維模式」、「表達能力」,及「更深入的瞭解求職者的所學所能」。如果寫得不好,或甚至沒有寫,獲得面試的機會很低,求職者千萬不要忽略寫自傳的重要性。 自傳如果無法突顯個人與所應徵職務間的關係,就很容易被淹沒在數應徵信當中。
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Elizabeth avatarElizabeth2013-07-25
打電話去問,然後一邊找其他的工作,才不會浪費時間