面試時聽到下班責任制會當場婉拒工作嗎? - 加班
By Zanna
at 2017-11-04T23:48
at 2017-11-04T23:48
Table of Contents
我個人認為應該這麼說
如果公司讓員工感覺有前景 有希望 努力工作會有結果
那很多人就會願意加班(指無薪)
因為他不是白做工
台灣一堆公司連基本的工資都低報
你他媽還會期待三小加班費
直接影響員工權利 員工心情不好
還希望他無怨無悔努力工作
是不是應該去看精神科
薪水不高 那起碼要做的快樂吧 做的不快樂 那起碼工作要輕鬆吧
薪水低 不快樂 不輕鬆
就只好跟公司說:他媽的老子不幹了
最慘的是去了下一間公司還是這樣
這就是台灣現在普遍的情況
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\( ̄□ ̄")/ (\ ̄□) ( \ ̄) \( )/ ( ̄"/) (□ ̄"/) \( ̄□ ̄")/
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如果公司讓員工感覺有前景 有希望 努力工作會有結果
那很多人就會願意加班(指無薪)
因為他不是白做工
台灣一堆公司連基本的工資都低報
你他媽還會期待三小加班費
直接影響員工權利 員工心情不好
還希望他無怨無悔努力工作
是不是應該去看精神科
薪水不高 那起碼要做的快樂吧 做的不快樂 那起碼工作要輕鬆吧
薪水低 不快樂 不輕鬆
就只好跟公司說:他媽的老子不幹了
最慘的是去了下一間公司還是這樣
這就是台灣現在普遍的情況
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