預告離職但被要求提遷離開 - 離職

Emma avatar
By Emma
at 2017-12-07T21:32

Table of Contents

我男友在公司任職了11年當了10年課階主管
今年年中因組織規劃異動部門合併,上面又多了一個小主管
但這小主管跟我男友不對盤,處處找事或抹黑我男友
本來有想說再這樣做到明年過完年就不做了,但是昨天又找碴,
我們覺得不需要再這樣受氣,昨天就直接提離職
按照勞動基準法工作3年以上,於30日前預告之
所以離職日為明年1/5,所以我男友應享有16天的特休,若不休完應給予折現
但是今天下班前那位小主管發mail通知我男友以年度來計算做到12/29
我們覺得太過分,所以打電話直接跟他說預計1/5離職並發mail cc給上頭老闆及人事
結果他又回mail說就到年底,明日他會跟人資說到12/29

今天下班回來,我男友給我看mail,我整個拳頭都硬了
我男友在公司付出10年唉,連他應該得到的特休假都不想給,真的太欺負人!
已爬過板上相關文章,似乎已符合非自願離職,公司mail都已截圖備份

明天上班也不想跟她吵,一切按照法規走,

請問我要透過哪裡哪種方式申訴最有效?

還請板上各位有經驗的幫忙協助!

「依第十二條或第十五條規定終止勞動契約」

第15條規定勞工必須依勞基法向雇主預告離職日期,

所以依照規定終止契約,當然是到離職日才算依規定,

你認為雇主要求勞工提早走人是依照第15條規定終止勞動契約嗎?

既然如此當然就違反第18條第1項,

故此部份勞工是可以要求資遣費與預告工資的,

因為這樣就變成非自願離職。


--
Tags: 離職

All Comments

Sarah avatar
By Sarah
at 2017-12-09T05:26
提早離職就是要求非自願離職+資遣費+謀職假這些的呀
Mary avatar
By Mary
at 2017-12-11T18:48
這種應該是人資說了算 明天跟人資確認好在談吧
如果公司該給的都給你 你也沒有申訴的事由
Queena avatar
By Queena
at 2017-12-15T17:42
所以公司若不同意給予資遣費及非自願離職證明才能走到申訴
,是嗎?
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2017-12-18T06:02
自提離職,公司不用給資遣費,也不用給非自願離職單喔。
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2017-12-19T03:48
當然謀職假也不會有。
Erin avatar
By Erin
at 2017-12-23T05:53
要你提早走 只要補給你12/30-1/5的工資就不算資遣
Cara avatar
By Cara
at 2017-12-26T07:14
但是我不同意提前就屬非自願離職吧
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2017-12-30T10:07
不是喔 aeiou6630已經說得很清楚了
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2018-01-02T23:26
你要非自願或忍一口氣 都可
Una avatar
By Una
at 2018-01-04T07:39
不過差那幾天有必要這麼計較嗎?
Lucy avatar
By Lucy
at 2018-01-06T21:55
而且整體來說還是算自願離職的 只是時間喬不攏
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2018-01-08T15:35
可笑的無知阿
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2018-01-09T02:12
先打電話給勞工局或直接到勞工局詢問。
Michael avatar
By Michael
at 2018-01-14T00:13
我用預告離職 提前去GOOGLE怎麼都跟上面說的不一樣
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2018-01-16T09:44
加特休差了一個月的薪水吧,提出辭呈的時候怎麼沒有先想
這問題?離職日要算上加特休的時間才對
Audriana avatar
By Audriana
at 2018-01-19T14:12
請問樓上 離職預告要至少一個月 假設我有15天特休 離職日
應該訂一個半月後還是一個月就好?
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2018-01-19T22:19
1個月 兩者不衝突
Wallis avatar
By Wallis
at 2018-01-21T12:18
被要求提前如果員工不同意就算非自願吧,離職日是可
以協商的!千萬不要簽未協商單方面訂立日期的離職單
,簽完白紙黑字就沒機會了

該繼續還是轉職?

Doris avatar
By Doris
at 2017-12-07T20:36
此文是幫朋友代po 下文以本人角度敘述 ------------------------------------------ 本人出社會後曾於一間傳產公司擔任財務助理約六年 六年時間有過一次升遷,但僅從一般助理升到助理 體認到公司內部位子都卡死了,升遷不易、工作壓力大、各部門內鬥嚴重等因素 便提了 ...

離職後領到的薪水不對

Ida avatar
By Ida
at 2017-12-07T13:40
大家好 我在12/4(一)離職 我們公司是每月6號發上個月的薪水 我每個月24扣完勞健保大概剩22K 昨天去銀行刷簿子發現進來的薪水還是只有22K 覺得有點怪怪的 所以公司應該只有給我11月的薪水 這樣12/1-4號的薪水難道是會延到下個月1/6號才會進來了嗎? 還是我被坑了公司沒給呢QQ 其實會離職也是受不 ...

新offer及提離職問題

John avatar
By John
at 2017-12-07T13:21
各位好 最近得到一份offer,會計相關,與現職不同產業,薪資比現在多2k,試用期後在調整 目前的工作比較偏向於出納及行政端的工作,新offer則是會計,從立帳、沖帳、申報 因沒有請事務所作帳,所以整套完整的帳都會接觸到,會有主管從頭教起,只是一開始 的學習期會比較辛苦,除了建立會計觀念外還要學用ER ...

超時工作腦溢血智力退化剩3歲 55歲客運司機妻揭月薪6萬

Tom avatar
By Tom
at 2017-12-07T12:38
※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1QABvE34 ] 作者: kairiyu (E N O U G H is enough) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 超時工作腦溢血智力退化剩3歲 55歲客運司機妻揭月薪6萬代價 時間: Thu Dec 7 12:06:31 2017 ...

各位最短命工作幾天

Puput avatar
By Puput
at 2017-12-06T23:47
如題 版上各位做過最短 的工作是幾天~ 最近一直有離職念頭但我才做3天 ----- Sent from JPTT on my Sony E6653. - ...