高薪低報疑問 - 職場

各位先進好

對於朋友的薪資明細有點疑慮

本薪21700

非常態性獎金
責任津貼7200
全勤獎金2000
獎金3000
勞退提撥1260

總計35160

扣款
代繳勞退1260
健保自付額309
勞保自付額420
總計33171

看了105年度的勞健保級距分攤表
是用21000去報的

1.請問這樣算高薪低報嗎？
因為詢問了兩間事務所的會計

一個說津貼跟全勤獎金可以不用算
一個說在申報時就是要把所有津貼及獎金算進去
所有現在有點亂

而我自己及家人的申報金額
都是有把林林總總的津貼等都算進去的

2.勞退金是不是只會從退休前5年計算？

3.如是低報，這樣每年度報稅時，真的會少繳稅金嗎？
因為上網查了一下，有很多說法。

連會計都不同說法...

所以想來討論一下

謝謝各位

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