人資不肯留資料 - 面試

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========== 詢問公司相關資訊,請使用 [公司]類別,勿使用 [問題] 類別 ===========

確認過後,此兩行得用 ctrl + y 刪除
剛剛刪除文章,結果發現有人有跟我一樣狀況,

所以上來重新發文一次,

日前接獲電話錄取一間大公司工作,談好四月初上班,

但是由於該人資b從未留下資料(包含分機,郵件),只有之前再當天面試時,

快速記過一次,但是後來忘記了...

在上週接獲通知時,我有詢問,但是她並未回應,

而我手上僅有當時協助安排面試的人資a的資料,之前有數次請她轉達,

也讓她倍感困擾...

人資b表示正式通知還要等到上頭主管核准下來才能寄發...

今天週一想打給對方,又怕他們覺得太急性子...

想請問合適的催文件日期,與有什麼建議呢?

謝謝!

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All Comments

Madame avatarMadame2017-03-14
我的建議是繼續找工作,不要等者上班
Lily avatarLily2017-03-16
催文件+找工作 以免兩頭空。上面真的要你不會因為你打電
話就black
Eden avatarEden2017-03-20
就繼續找工作啊,四月初大概前一個禮拜才會通知你,
怕人家覺得你急,那你是在急什麼?
Eartha avatarEartha2017-03-21
繼續找其他的工作,因為上頭沒核發,你問人資也沒用
Sierra Rose avatarSierra Rose2017-03-25
通常四月初上班的話,可能3月20號後才會給資料吧
因為他們這個月可能一次面試多種職位,等全核定再一次發