離職

先跟上司說要找新工作. 可行嗎? - 離職

Ida avatarIda · 2021-02-17

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因為公司的薪資水準不高, 所以 人(員工) 不好找,

由於 希望自己在工作上的努力有 實際回報.

過完年,

1. 先跟上司說 因為薪資不滿意. 要準備找新工作. 找到就提離職.
可行嗎?


還是 2. 都不說, 找到後直接 提離職?

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離職

All Comments

Connor avatarConnor2021-02-18
2
Cara avatarCara2021-02-21
當然是二阿你在想什麼....
George avatarGeorge2021-02-23
你可以先查查「離職預告期」這件事在勞基法裡分別給予你
和公司什麼權利。每間公司對員工離職的方針不同，你們
公司是怎麼樣的呢？我曾待過一家公司是只要員工一提離
職公司就會立刻當天請你收收走人（即使你有抓預告期），
這就適用2。我也有待過求你帶好新人再走的，這就是可以
先預告離職的。建議你先觀察一下再做決定。
Susan avatarSusan2021-02-27
看你的敘述 我覺得凶多吉少...
Rachel avatarRachel2021-02-28
看自己的存款吧！夠三個月沒工作的話就提
Bennie avatarBennie2021-03-02
2
Jake avatarJake2021-03-06
……當然是2…
Michael avatarMichael2021-03-08
當然是1阿 太高招了我都沒想過
Valerie avatarValerie2021-03-09
當然2....1如果你沒找到是打算...？
Emma avatarEmma2021-03-11
當然是2啊........
Kyle avatarKyle2021-03-12
1主管應該會找新人進來跟你交接
Valerie avatarValerie2021-03-16
薪資不好喊 若你做得久 我覺得可以喊喊看職位 若上不
Joe avatarJoe2021-03-20
去 說不定可以獲得加薪 市場喊價的方式
Caitlin avatarCaitlin2021-03-20
你1可能還沒找到就先被逼退了吧
Connor avatarConnor2021-03-25
試過1，然後薪水變多就沒走了
Tracy avatarTracy2021-03-30
先提加薪，不給就找工作，但不用直接講明，感覺你
在恐嚇人家
James avatarJames2021-04-02
2，找到直接辦離職 記得預留足夠的時間交接
Ida avatarIda2021-04-05
你喜歡這份工作才是1，不喜歡當然是2
Charlotte avatarCharlotte2021-04-08
當然是2
Tom avatarTom2021-04-08
先看主管對你好不好~好就1 壞就2
Doris avatarDoris2021-04-13
是我會2 勞基法的離職預告時間注意一下就好
Zenobia avatarZenobia2021-04-15
2 1沒找到你就黑掉又吃土
Joseph avatarJoseph2021-04-20
2
Quintina avatarQuintina2021-04-22
2啊 ！不要想先死好嗎，說出來你差不多掰了
Rosalind avatarRosalind2021-04-26
認真回，試過1。被解讀成騎驢找馬
Edith avatarEdith2021-04-30
先2再1，有工作了不怕，看主管誠意到哪邊
但最終還是要跑
Jack avatarJack2021-05-02
當然是1啦，哈哈哈哈
Valerie avatarValerie2021-05-07
當然是1啊 祝你好運
Mason avatarMason2021-05-10
2
Damian avatarDamian2021-05-15
正常人都會選二喔
Lauren avatarLauren2021-05-15
1.就直接黑掉了 除非你是公司的核心員工
Edith avatarEdith2021-05-17
如果只是小小員工公司才不信你這套
Heather avatarHeather2021-05-22
不要想不開... 走2比較妥當
Connor avatarConnor2021-05-22
當然是2啊 換位思考假裝你是老闆就懂的事情
Charlie avatarCharlie2021-05-22
如果我想害你 就會說選2啊。幹
Caroline avatarCaroline2021-05-25
1講下去 你就等著主管找人來接班 也不用自己提離職了
Thomas avatarThomas2021-05-29
天兵會問這種問題
Eartha avatarEartha2021-06-01
我推1,這招不錯
Kama avatarKama2021-06-02
1是不管有沒有找到都要走了才會幹的事情，正常都是
找到工作後依照規定提離職讓公司有時間找人或交接
Poppy avatarPoppy2021-06-06
先講要幹嘛？想被老闆資遣？
William avatarWilliam2021-06-08
幹嘛1啦～當然2！
Belly avatarBelly2021-06-09
是剛出社會的菜鳥嗎？怎麼會有1.這種想法
Irma avatarIrma2021-06-11
1反而會讓自己找工作有壓力
拖越久只會凸顯自己無能
Skylar Davis avatarSkylar Davis2021-06-11
2啊，你先說的話，你還沒找到新工作，接替你的新人就
來了好嗎
Bennie avatarBennie2021-06-15
我比好奇你怎會有選項1的想法...
Edward Lewis avatarEdward Lewis2021-06-16
就爛公司免洗員工啊，拿喬扔了就好你在想什麼？？
Linda avatarLinda2021-06-17
2
Hamiltion avatarHamiltion2021-06-17
2啦!如果公司爛,要擬比照預告,就事假特休請光留一天交接
Olive avatarOlive2021-06-20
當然是2 除非他問 再掰個理由就好
Jake avatarJake2021-06-21
除非你根本沒打算離職 而且很有能力 有籌碼去跟老闆談判
Irma avatarIrma2021-06-25
要求加薪 不然沒有什麼要留你理由 留下反而更有壓力
不能有出包機會
Cara avatarCara2021-06-30
2
Callum avatarCallum2021-07-02
2
George avatarGeorge2021-07-02
1是給臉皮夠厚、死賴不走、掌握公司一定核心類型的人談
加薪的方法，如果想一輩子待在同一個公司可以試試看，結
果怎樣不負責，反正注定是會黑掉的
Iris avatarIris2021-07-02
.............你的方案一目的是什麼？想調薪？
Dorothy avatarDorothy2021-07-03
2...
Joe avatarJoe2021-07-04
2吧
Tracy avatarTracy2021-07-04
當然是2
David avatarDavid2021-07-05
絕對是2、1的話馬上黑掉，然後在被刁難到死
Audriana avatarAudriana2021-07-07
為什麼要跟上司說? 3樓那個我遇過XD
Connor avatarConnor2021-07-08
1要看公司風氣，2最保險
Isla avatarIsla2021-07-10
100%要閃就是1 沒有就是2
Hedwig avatarHedwig2021-07-11
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