目前在一家南部某私立幼兒園安親班上班,這一間是每月15號發薪水,
我原本應徵他們的美工,卻有時要在安親班幫忙
但是他們並沒有準時發薪水,原本15號發薪資已經很晚了,
卻有時候超過15號,卻還未發薪水,
如果遲到一分鐘扣10元,請假一天也會扣一天的錢
實領一個月基本工資都沒有,如果做晚一點也沒有加班費,
有時候主任(園長),不知道是心情不好還是怎樣,會亂罵員工,
去年跟明年卻有錢另開一家幼兒園,
所以我覺得要領錢非常難領....
是否有違法勞基法的地方?
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