新鮮人遇到的疑惑 - 職場

小弟算人生的第一份工作

剛進去南部的一家上櫃公司工作

從事業務工作 還在試用期中

進去後發現這家公司 的企業文化

有個傳統... 試用期後

員工 一年要提十二個提案改善計畫

計畫算在績效中

進來後人資 介紹這制度時

心裡就在os... 光業務 就看老鳥們 很晚下班

哪邊還有時間 下班後在那邊做提案改善... 冏rz


在此想請問一下 各版友

不知道 是不是其他家公司 亦有相同的制度呢?











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