要報到還是等其他機會？ - 加班

目前在公部門約僱（非職代）
負責媒體聯絡與每月不可中斷例行業務
一直想換工作，而陣子也有一間NGO找面試
職務是媒體公關，後來也錄取了。

NGO當時談的狀況，職務大致如下：
1.媒體邀訪/訪綱,出差（分部／中國城市）
2.負責半年一次的刊物(內容編輯)
3.社群平台內容產製(會有另一位一起）

加上我應徵的職缺部門共是4個人
無主管，只有暫代的人（未來應該也不會有主管）
而上班通勤時間約50-60分鐘

NGO當時談的時候，
部門有開2個缺（媒體公關/企劃編輯）
主試官有提到
目前期望給2個新人都做一些事情
(職務可能重疊 之後再看適性度 確定專長面)

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猶豫的點是，
我對這工作的感覺比較像是「備取第一位」
論職務內容應該是做得來，但就僅次於此
另外職務劃分上讓我有疑慮
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客觀比較部份
1.目前工作是基本上見紅休（偶爾會支援假日活動，補休或選加班費），
NGO則會有假日輪職的需要（給補休）；

2.到NGO單趟通勤時間會增加15-20分鐘
3.NGO薪水比目前多5k，不確定有無年終
4.工時：
目前基本8小時（活動月會有加班）
8-9上班，18:00下班（下半年易加班），假日休
NGO基本8小時，8-10彈性上班，17-19彈性下班
假日需輪值

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會選擇再找自己真的喜歡的公司/職務再換？
還是先換再說？


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