該把公司福利算入薪資嗎 - 面試

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小魯目前月薪46k 年終約4~6個月

這待遇在台北只能算普通,租屋每個月花7k QQ

但工作沒什麼不滿意(主管很白癡就是...),但因為年底要到了

不免會想頭看看履歷看自己行情


面試的新公司開50k 年終是保障2個月+績效(網路查約4~6)

工作內容大同小異 都在做data。交通可以省10分鐘車程

也就是說在年終一樣下,年薪多大概5萬


但現在公司提供一些阿哩不搭的福利倒是挺多

參加的就有2個運動社團 一年繳100塊,可以上整年瑜珈、TRX跟免費聚餐
補助任何語言補習課程,一年上限3萬
簽約免費健身房、游泳池(等於每個月省了1000的健身月費)
還有目前沒用到的房貸跟保險補助,房貸可補貼到1.42%利率,以後有要買房差很多


目前問到新公司是沒這麼多小福利,只有家庭日、志工日等等

這種情況下大家會選哪個?



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All Comments

Erin avatarErin2019-12-10
福利當然要算啊,但怎麼決定要問你自己啊
James avatarJames2019-12-12
跳槽加薪幅度不夠 除非現職不愉快 不然慢慢再找
Oscar avatarOscar2019-12-14
這應該不用選吧 結果很明瞭
Andy avatarAndy2019-12-18
基本上已經不錯了 不要跟台北高階級比...
Jacob avatarJacob2019-12-20
你有使用到就算,沒使用到當然就不算啊,看你
Isabella avatarIsabella2019-12-25
有用到的可以算,用不到的對你來說沒意義吧
Susan avatarSusan2019-12-25
原本的比較好
Gary avatarGary2019-12-29
額外的福利也要考量進去, 看起來現在的不錯
Frederica avatarFrederica2020-01-02
才五萬
Sandy avatarSandy2020-01-05
用不到再換
Linda avatarLinda2020-01-09
原本的比較好!
Jacob avatarJacob2020-01-14
額外的福利也要考量啊!
Agnes avatarAgnes2020-01-16
至少加20%在跳吧
Noah avatarNoah2020-01-16
薪資還會再升,年終領的月數可不會增加
Joe avatarJoe2020-01-20
原本比較好
Genevieve avatarGenevieve2020-01-24
我公司每個月兩百多勒 冬天北海岸騎腳踏車
Kristin avatarKristin2020-01-25
福利當然要算進去,原公司比較好
Faithe avatarFaithe2020-01-29
年薪多5萬根本不值得跳槽
Noah avatarNoah2020-02-03
你有運動健身的狀況下一年還要+12000 新的也沒多到五萬啊
Odelette avatarOdelette2020-02-04
年終加下去原公司薪水比較高吧?領四個月略低,五個月就
比較高了,而且原公司可以上這麼多東西代表工時準時分量
不重,新公司有這麼悠閒嗎
Noah avatarNoah2020-02-05
當年用人主管口頭說的跟offer上差三十萬。主管說配一台Camry
加台北市車位價值超過30。
Faithe avatarFaithe2020-02-05
不錯啊 哪家求內推
Daph Bay avatarDaph Bay2020-02-10
這兩年其它國家的配車陸續砍掉。 亞洲剩台灣還有。 可能四年
合約結束也會被砍。
Susan avatarSusan2020-02-14
算阿
Callum avatarCallum2020-02-18
主要還是看你到底有沒有用那些福利吧
Zanna avatarZanna2020-02-20
不要試圖把所有福利與環境量化成金額,再比較總金額高
低。這種算法經常會扭曲你內心真正想要的東西。直接選
你心之所向。
David avatarDavid2020-02-23
你保證去新公司能拿的到績效獎金嗎
Oscar avatarOscar2020-02-26
原本的較好
Heather avatarHeather2020-03-01
原本的比較好!
Una avatarUna2020-03-03
這種福利應該是500大以內吧,居然想跳出去?!
Xanthe avatarXanthe2020-03-08
你沒把同事好不好相處算進去裡面,再好的公司,同事
讓你整天想逃也是痛苦
Cara avatarCara2020-03-12
舊的,新公司那個差額不值得,除非你肯定那個經歷對長期職
涯目標有幫助
Adele avatarAdele2020-03-12
原公司好棒喔可以站內我是哪家嗎
Connor avatarConnor2020-03-16
為了年薪"可能"多五萬而跳槽 還蠻呆的
Lucy avatarLucy2020-03-21
你有使用就可算入,用不到就當不存在
Ina avatarIna2020-03-21
原公司不想待 交棒給我吧
Selena avatarSelena2020-03-23
績效很多看得到吃不到喔!沒確定的情況要小心
Mary avatarMary2020-03-27
原公司福利屌打吧 補助任何語言補習課程 給你錢學新技能
超爽
Emily avatarEmily2020-03-31
一年才多5萬而已,換公司是要從零開始
Hamiltion avatarHamiltion2020-04-03
跳槽至少要年薪*1.3才考慮
Sarah avatarSarah2020-04-05
才5萬你過去會後悔 真的
5萬塊無法填補你可能適應不良的心情
Quintina avatarQuintina2020-04-10
你用的上的就算進去
Barb Cronin avatarBarb Cronin2020-04-12
不過原公司福利真好
Frederica avatarFrederica2020-04-14
要算啊 而且跳還要考慮新同事新主管等風險 如果是
我不換
Blanche avatarBlanche2020-04-18
原本的比較好
Kelly avatarKelly2020-04-18
原po在原本的公司年資多久了呀?
Damian avatarDamian2020-04-22
不如多面幾間吧 新公司根本沒差多少還要重現熟悉未知的
問題
Ina avatarIna2020-04-22
換新公司一開始會很累,建議再找更高的
Olga avatarOlga2020-04-27
看哪邊加班次數少
Harry avatarHarry2020-04-29
把原本的福利用完 提升自己再跳啊
Margaret avatarMargaret2020-04-30
不要換
Lily avatarLily2020-05-01
我倒覺得福利很好,可以考慮先繼續待
Ursula avatarUrsula2020-05-05
比較之下一年差5萬不構成跳槽的理由...差個20萬再說
Gary avatarGary2020-05-07
氣氛好比較重要