這樣的福利如何? - 加班

※ 引述《cccgirl (西西女孩)》之銘言：
: 請教大家
: 中小企業 員工50人 商業
: 1.周休2日，休假比照公務員
: 2.不太加班，若加班為1.33倍
: 3.特休比照勞基法 1年7天 3年10天 5年14天
不錯了 光看這就是體質不錯的公司 不用凹責任制衝工時摳死當
公司氣氛也很好 沒有惡性加班文化
: 4.一年一次員工旅遊 三節獎金2000元新光禮券
: 5.尾牙與抽獎
: 6.年終1個月、年中一個月(績效獎金)
: 7.月薪45K
這一看就是穩定型的養老型公司 而且照規定走 不會亂搞
如果公司的業務很穩定 對一個胸無大志的女生來說 是個超棒的工作
可以做個幾年後 就結婚 然候用力生幾個小孩
婚假產假育嬰假就用力請(因為看起來公司都照規定 比較不會逼退亂搞)

然候不用加班 時間到就可以回家顧小孩
然候月薪45K又不用加班 對個媽嗎來說 是個超棒的工作
你要好好珍惜這份工作 如果公司產業穩定 可以好好待

但如果你是自認能力非常強 野心非常大 要當女強人年收百萬
這份工作暫時也可以待 發現爬不上去時 再跳也行
: 8.三年一次健檢
: 9.配公務手機(智慧型)(業務專用)
: 10.配公務車(業務專用)
: 請問這樣的待遇 在台北市 中小企業 商業類來說
: 算是如何呢??

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