關於7休1 - 加班

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本人公司預計12月要到29號才有放假

從11/28開始算等於連續工作31天 其中有該給加班費的都有給(週日/國定假日)

1.假日加班是不是要算兩倍薪資&在給一天補休?

2.12/29-12/31號公司不開工 我們要是請假的(無薪假) 這樣有違法嗎?

3.雖然沒有強迫加班 但還是違反了7休1 去檢舉的話 公司會罰多少?

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Allen Iverson、Linkin Park、MetalGearSolid、抓狂一族、吃、笑、簡單生活

熱、餓、蠢蛋、時間

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All Comments

Vanessa avatarVanessa2016-12-11
無薪假要通報,要勞工同意 我想你應該是沒有 檢舉吧
連續工作也是有違法 一樣檢舉
Michael avatarMichael2016-12-15
當然有阿
阿 sorry 要在台北市或新北市比較有用,其它地方的話就..
Carol avatarCarol2016-12-15
上這麼多天很累的耶!
Barb Cronin avatarBarb Cronin2016-12-18
看打卡記錄
Oscar avatarOscar2016-12-21
可以都不放假???
Ina avatarIna2016-12-22
老闆想賺錢 小員工當然可以做到死