09/22.23.25台茂韓國健康食品PT - 工讀生
By Annie
at 2019-09-19T20:23
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本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
提醒:上方二行文字不得刪除或變更,誤刪者應至本板使用規範第37條或z-53-3複製範本
。
★為必填項目,缺項應保留空項目名稱,灰色文字得刪除之,各項均不得為「面議」。
[派遣]類為人力仲介派遣公司專用,跑腿工作應選[個人]類。
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,本人保留一切訴訟權。
★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:09/22 ,09/23, 09/25
排班方式:全班10:30-22:00
晚班13:00-22:00
每日工作時間:依上述排班
每日休息時間︰60分鐘
休息有無計薪供餐:休息時間不供餐不支薪
★《工作待遇》
平常日工資:160/hr (應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所
需工時)
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:次月15日(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工
作後現領)
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰桃園台茂
勞務內容︰協助銷售、接待顧客、開店閉店
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:藝珂人事顧問公司
單位地址:台北市信義區忠孝東路五段68號10樓
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰謝先生
聯絡方式︰[email protected]
是否回覆報名者:不回
服裝規定:白色上衣/黑褲/黑鞋
欲應徵者,請將履歷表+照片寄至上述信箱,主旨註明台茂工讀生
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式:
面試時間:
受訓時間:
截止時間:
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
--
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:09/22 ,09/23, 09/25
排班方式:全班10:30-22:00
晚班13:00-22:00
每日工作時間:依上述排班
每日休息時間︰60分鐘
休息有無計薪供餐:休息時間不供餐不支薪
★《工作待遇》
平常日工資:160/hr (應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所
需工時)
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:次月15日(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工
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(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
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工作地點︰桃園台茂
勞務內容︰協助銷售、接待顧客、開店閉店
★《事業登記資料》
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單位名稱:藝珂人事顧問公司
單位地址:台北市信義區忠孝東路五段68號10樓
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰謝先生
聯絡方式︰[email protected]
是否回覆報名者:不回
服裝規定:白色上衣/黑褲/黑鞋
欲應徵者,請將履歷表+照片寄至上述信箱,主旨註明台茂工讀生
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(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:(應填明確人數或一定人數範圍)
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強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
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