offer談薪的方式 - offer

學長姊好，抱歉標題下的不是很精確，事情已發生，
想要事後檢討看是否有更好的處理方式，避免未來憾事重演

事情是這樣的，小弟是台中人
前陣子求職剛好前主管(在台北)詢問要不要回去幫她，
我當下馬上答應，但也表明在等B公司(台中)的回覆，需要一個禮拜

一個禮拜後，B公司表明仍沒這麼快還要再幾天，
但旁敲側擊得知，其他應試者的工作經歷更接近B公司產業，面試筆試也都不錯
心想應該沒機會，就回覆前主管確定會加入她的團隊

幾天後，B公司打來說要給我offer，年薪 100 (假設)
當下錯愕，因為已答應前主管，趕緊問前主管那邊的薪資數字，87 (-13)
有表明B公司開100給我，前公司能不能再做調整，主管盡力跟HR爭取後，95 (-5)

事後我仍婉拒前主管的邀約，雖然很抱歉失信於她
但經濟面的考量，薪資比台中的機會少5萬，還沒算租屋、交通與開銷的費用


目前事後檢討，是否在與前公司談薪那段，
就應直接表明我要多少，而不是讓前公司開一個價格，造成調整後不及理想的尷尬?


先謝謝學長姊指導，祝大家工作順利、事事順心！

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