Offer請益 (文長) - offer

Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2016-10-04T04:09

Table of Contents

背景:30Y,已在A公司做滿3年,因緣際會下有一個B公司的offer,不過兩間公司的優缺
點完全相反,實在不知道該怎麼選,想問問大家客觀的意見,謝謝

A公司
規模:700人
薪資:31k
時間:9-6(需打卡)
休假:10天(病假扣半薪)
年終:固定1個月+績效(目前年終最高領過2.5個月)
工作內容:客服秘書
其他福利:
1. 加班費
2. 家庭日+部門聚餐
3. 旅遊補助
4. 尾牙抽獎
5. 三節獎金+禮盒
6. 生日禮券
7. 不定時發放餐券
8. 員工健檢

B公司
規模:約50人
薪資:35k
時間:9-6(不需打卡)
休假:10天(病假不扣薪)
年終:固定一個月+績效
(目前不清楚績效會有多少,但應該會比A公司低)
工作內容:報告及data管理
其他福利:
1. 三節獎金
2. 春酒
3. 不定時員工聚餐

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A公司福利制度都不錯,但因為人力吃緊,天天加班到九、十點是常有的事,每天都覺得
完全沒自己的生活,身心都好疲憊。
另外因為工作性質比較機動,很容易因為一些事情delay到進度,又是瘋狂的加班趕進度

B公司目前談的狀況是先約聘一年,但月薪一樣是35k,不過沒有年終(好虧阿~),但之
後轉正的機會非常大,工作性質比較屬於純行政,雖然沒加班費但上手後也幾乎不太加班
,不過就是沒什麼福利

因為也到了適婚年齡,其實想求個穩定且不會影響到家庭的工作,所以對B公司其實滿心
動的,而且我認為不用打卡+不扣薪病假也算是一種福利其實。

但A公司的福利又都是B所沒有的,不過一直加班完全沒生活品質又很痛苦

以上實在苦惱無法抉擇,請問大家會選擇哪間公司呢?謝謝

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All Comments

Ina avatar
By Ina
at 2016-10-05T08:57
B公司上班時間6-9?
Olive avatar
By Olive
at 2016-10-05T20:34
9-6,不好意思筆誤
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2016-10-06T19:45
打卡比較好 以後勞資協調有證據
Sandy avatar
By Sandy
at 2016-10-10T13:08
A公司需要打卡是否表示遲到須扣薪?如果是,打卡不一定較好
Isla avatar
By Isla
at 2016-10-12T19:55
約聘確定會轉正嗎
Noah avatar
By Noah
at 2016-10-15T02:14
是的,遲到會扣薪,但加班有加班費,所以要打卡
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2016-10-19T13:18
約聘目前看來轉正的機會蠻高的,跟主管談得狀況不錯,
可能可以提前轉正不需一定要滿一年
Lydia avatar
By Lydia
at 2016-10-24T04:42
這個好難比較喔~~但是我的話 如果嚮往有下班時間的話,我
會選B....看你想要錢還是時間啦~~~
Kyle avatar
By Kyle
at 2016-10-27T09:25
B,反正是聘一年的 到時候走得理所當然 好的話可以留下
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2016-10-28T08:42
不過B公司不用加班月薪還比A高,時間跟錢都具備,就是
沒啥福利
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2016-10-29T17:32
B!錢才是真的 而且不打卡大勝。A加班雖然有錢但能選
擇不加班嗎?選B
Caroline avatar
By Caroline
at 2016-11-01T12:39
不過A公司的績效分紅比B多喔,其實年薪算起來差五千左
Anthony avatar
By Anthony
at 2016-11-01T21:51
不打卡其實不算什麼福利,還是有主管盯著你的上班時間,我
公司就是不打卡,但責任無限...
Megan avatar
By Megan
at 2016-11-04T17:56
我們公司也不打卡 而且主管座位離很遠 但如果位子就在
旁邊 有沒有打卡都沒差吧..?
Yedda avatar
By Yedda
at 2016-11-04T19:22
不過我會選b 加不加班真的差很多 年薪差5千幾乎沒差吧
年終這種說沒有就沒有的東西 還是底薪高比較實在
Sarah avatar
By Sarah
at 2016-11-07T14:33
同意樓上,我這個月幾乎天天加班,我寧願年薪少5千不用加班
Iris avatar
By Iris
at 2016-11-11T12:12
A+1,跟主管爭取人力改善加班。真不行婚後拿到婚假產假育
嬰假再從A離職,比較有保帳!B什麼福利都沒有,懷孕是否
能保障工作權?

出社會第一份工作選擇

Harry avatar
By Harry
at 2016-10-03T20:47
大家好,小魯於八月底剛退伍,目前已經面試過約十幾份工作了 歸納出以下幾個職缺當選擇,但遲遲不知道怎麼決定 所以通通壓這週三回覆,希望各位幫我分析一下做為第一份工作 比較推薦哪一個 1.雅虎關鍵字行銷 薪資:以公司正式員工標準來看,起薪30K 升遷:未明確說明,感覺銷售員沒有晉升機會 優點:週休二 ...

台商資源國際有限公司

Puput avatar
By Puput
at 2016-10-03T17:57
公司名稱:台商資源國際有限公司 應徵部門/職務/工作地點:美術設計師 欲了解之公司資訊: (例如:面試內容、薪資福利、工作氛圍…) 上禮拜去面試 老闆給人的印象滿好 是跟我說不太會加班 不知道有沒有人待過 想了解一下公司的工作氣氛 謝謝噢! - ...

資方設計慘業

Heather avatar
By Heather
at 2016-10-03T17:57
最近陸續收到幾家面試邀請 但面試完感想都是浪費時間跟油錢外加一些悲憤... 在台灣真的是資方天堂 各種血汗 慣老闆都覺得理所當然 當初衝著幾家的作品風格跟作品量之豐富而慕名 結果看似大公司,實則慘不忍睹.... 節錄設計圈朋友的話:你想是誰成就這些美美的作品集? 背後成堆的設計師血汗肝腎亂葬崗(淚) 有些誇 ...

台灣平均年薪67萬元,如果你沒有,原因在

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By Gilbert
at 2016-10-03T17:45
※ 引述《ppp123 (P哥)》之銘言: : ※ 引述《YOPOYOPO (加百列的痔瘡。)》之銘言: : : http://0rz.tw/ljy0V : : 台灣平均年薪67萬元,如果你沒有,原因在這裡! : : 作者洪雪珍 | 職場精力湯 – 2016年9月30日 下午12:36 : : 行政院主計處公 ...

台灣大昌華嘉

Irma avatar
By Irma
at 2016-10-03T16:50
台灣大昌華嘉股份有限公司 s 應徵部門/職務/工作地點:餐飲設備服務維修工程師/台中 大家好 想請問一下這間公司 版上查了不少這間公司的資訊 不過都是業務類型的,時間也都久了一點 想問一下這間公司的維修部門的工作內容 還有薪資福利跟內部風氣如何呢 謝謝大家! - ...