各位版友大家好 想請問一下以下兩個offer的選擇
請大家多多給點意見
小弟目前30 私立商學院畢業
金融企金業務年資2年+9個月軟體資訊業電銷
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A B
規模 上市公司 瑞士外商
產業類別 通訊產品通路(手機)代理商 軟體solution經銷商
職稱 外勤業務代表 產品發展經理
工作內容 經銷通路開發 維持 軟體產品銷售 solution Consulting
上班時間 9:00~18:00 9:00~18:00
加班 可能需要下班時間拜訪客戶 可能需要馬上解決客戶問題
薪資 N+10K (含手機補貼1k) 前六個月N+KPI獎金5k
六個月後可依表現重談薪水
N+12~20都有可能
交通 騎車30分 騎車約40分
獎金 依部門表現每季約0.6～1個月 依毛利2-10％不等
特別福利 依考績調薪 正職員工年假14天
勞健保 勞健保
每年依考績調薪 每年依業績表現談薪
每年國內外旅遊
其他 簽約2年 提前離職需賠款
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A公司大家應該猜得到是哪一家，就是很大的3c代理商，除了提前離職要賠款之外
還有就是要讀一些老闆的著作 以及每年季月的報告 公司屬比較傳統的管理方式
有先探聽過通訊部門的氣氛比較其他部門是活潑 直屬跟上階主管也都是滿不錯的人
負責的主要是比較中小型的客戶例如手機通訊行 或是系統商的連鎖通訊行等等
可能會有喝酒應酬的需求(小弟不排斥) 但考量到跟原本的產業是不太一樣的
小弟年紀不小了 因為之前去打工度假起步已比別人慢 不希望一直換產業
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B公司是瑞士外商 台灣規模不大約只有20多人 全球應該有100多個據點+3000員工
因為進來台灣的時間較短 所以規模並不大 但以全球來說是相對知名的軟體系統商
工作內容就是要去開發中大型客戶 然後從陌生拜訪到最後的報價收單都要自己來
相對跟現在的工作比較有銜接性 產業年資算是可以延續+可以學到比較多產業知識
還有對口的對象應該都是上市櫃公司的 CEO或是CIO 去溝通整個公司的IT Solution
整體上是比較能學到東西 壓力也應該會比較大的工作 (外商業績導向)
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因為有點年紀了所以比較不想再換產業 也想繼續待在資訊軟體業
A公司可以當成比較穩定的工作 B公司比較有挑戰性
但是B公司開的前6個月薪比我現在還少 實在有點心理不平衡
就請大家給點意見了~感謝各位~~
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