Re: 請大家幫幫我爸 關於新舊制的抉擇 - 離職

關於退休金
舊制：在同一事業單位工作滿15年以上，且年滿55歲而退休者
即可領有退休金(每一年年資領兩個月)

新制：對於工作年資與是否在同一事業單位並無限制，對於年齡也無限制
也就是說你在X公司工作了3年，換到Y公司工作5年，再換到Z公司工作2年
這樣累計年資為3+5+2=10年
而退休金則是有兩個部分：

一部分是勞基法規定的，公司必須以該員工每個月實領薪資的6%為退休金
例：甲這個月實領30000元，30000x6% =1800
則該公司這個月就必須提撥1800元給甲做為未來的退休金
而此筆退休金必須等該員工年滿60歲時才可以領

另一是部分則是自願提繳率。
所謂自願提繳率就是除了上述勞基法規定該公司必須每個月提撥6%做為該勞
工退休金外，勞工每個月可自願從其實領薪資當中提撥0~6%的退休金至自己
的帳戶中。
例：甲這個月領實領薪資為50000元，且甲選擇自願提繳5%，
則50000x5% =2500元，此2500元就是加到甲自己的退金帳戶裡
而甲這個月的實領薪資為50000-2500 =47500元
同樣地，這筆自願提繳金額也是要到年滿60歲時才可以領取。


大略是這樣，若還有不清楚的可以再問^^

※ 引述《bwnzer ()》之銘言：
: 我爸是在一家小小塑膠射出工廠上班
: 民國 77年中開始上班
: 88年有離職一個多月 (有爬文 根據法令 年資好像可以併計)
: 之後又復職上班至今 (目前已快54歲)
: 最近面臨新舊制的抉擇(明晚以前決定?)，
: 請板上好心的大大能不能提供一點意見?

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你要笑就趁現在，因為最後笑的人會是我！


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