「 Youth 職涯」青年線上職涯諮詢平臺 - 職場

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By Charlie
at 2021-04-15T20:50

Table of Contents

活動推廣(感謝板主同意)
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#免費線上職涯諮詢 # 今天約明天談

【「 Youth 職涯」青年線上職涯諮詢平臺】

勞動力發展署創立了「 Youth 職涯」線上諮詢平臺

18-29 歲青年,有 3 次免費 1 對 1 線上真人專業職涯諮詢的機會!

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Tags: 職場

All Comments

提離職後公司要幫我大幅調薪

William avatar
By William
at 2021-04-15T11:57
(原文恕刪) 小弟本版第一篇PO文就獻給這篇了 絕對,不要接受counter offer,一定是拒絕A,去B,我同意去新公司有換工作的風險, 但留在原公司的風險其實更大,日子會很難過,給據統計,90%的人一年之內還是會離開 原公司,下場很慘。 1. 公司慰留你,只是因為你算可用之兵,比起再找新人訓練還要寫 ...

如何與這種同事合作

Ivy avatar
By Ivy
at 2021-04-14T21:12
我是去年剛入社會的新鮮人 工作在這個月剛滿半年,同事主管相處的都非常好,大家也都很有禮貌,因為年紀不會差 太多所以也不至於有距離 但是有個同事入職約快十年,一開始剛進來很多東西需要教導的他都沒教,問問題會被他 罵的方式得到回答(有時候還不一定得到答案,他會回你自己google),來一個月時我大 概就知道他 ...

會請長假嗎

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By Edith
at 2021-04-14T15:01
這兩年沒辦法出國...休假變很多很多 (補休加特休大概35天吧) 如果不會影響升遷、考績、工作內容等 大家會請長假休息嗎 會或不會的理由各是啥? - ...

我被....資遣了....

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By Faithe
at 2021-04-14T03:13
我覺得你這麼不能適應公司文化 又喜歡直接跟主管開門見山的人 不可能會適應很有規矩的公司欸 很有規矩的都有很多潛規則 像是問個好 你沒有點頭 還是影印機壞了 你沒有按程序通報 電話響了 你聽了不屬於你職責範圍的內容 我覺得 最重要一點主管花時間調教你 不要以為他在跟你溝通 他只是在教育你 ...

決定考研究所,但不是近期

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By Lily
at 2021-04-13T21:50
謝謝各位年薪300萬的鄉民 上次我PO一篇是否要考研究所的文章 讓我知道 考研究所應該沒意外是可以跟工作同步的 (也有可能是我自以為) 目前是想考電機碩的控制組 以前大學不是電資相關科系 後來在自動化產業做廢材工程師 由於我不是本科系的 所以我發現,我在電類知識方面,遠遠的不足 我太天真了 ...