主管要我帶人... - 離職

※ 引述《Hummer (悍馬)》之銘言：
: (對了，這邊附帶一提，主管找你開會至少3小時起跳，廢話之王)
: 他說你身為一個軟體Leader...吧啦叭啦(3小時)
: 我跟主管說前輩不是我"下面的人"，他又開始Loop所謂軟體Leader...(3小時)

: 主管還硬把我前輩跟我綁在一起，
: 說他打考績的時候會"處理"，還很明的暗示我，若我無法帶動我前輩，
: 他會"處置"我們兩個，除非我帶不動跟他說，他就會"幫我"處理不適合的人，
: 屁啦，當我白癡啊，他想搞我前輩又不敢，想拿我當墊背，
: 我都可以想像他到處去跟人家說，是我說帶不動前輩，他才幫我處理的。

: 每天都在講電話，不然就找人進會議室開會，
: 上禮拜找我4天，每次3小時以上，
: 一個禮拜竟然可以開會十幾個小時(只算跟我而已，不包含其他人)，

綜合以上兩點
除非你現在薪水很好，可以拿來當遮羞費(?
或是你要擺爛混年資也可

不然唯一解就是離職，何苦當個小媳婦呢？

我不認為有人能改變其他人的能力(尤其是成年人)，所以不爽就跳吧
如果資料架構、演算法、NET都沒問題，又會JAVA、C++等
外面有5.6萬以上的工作在等你

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