低薪多嚴重,35歲族群逾半不到3萬6 - 薪水

Delia avatar
By Delia
at 2017-05-10T14:40

Table of Contents


先來回顧一下數學-常態分布 http://imgur.com/a/fDwXP

我們把X軸當作是命運 / 出生 / 家世 / ...
Y軸做為人口數

把一些特殊的情況排除 : 如家裡一堆債務 / 天生缺陷 ....

剩下的群體 : 所得的薪資 = 勞工退休金新制提繳概況,統計出全台的平均薪資
剩下的群體 : 大多數可以穩定念大學/揹學貸-家境在小康到普通之間

為什麼要建立在這樣的前提呢? 今天要談的是"努力"與"方向"

國家建立了國教制度/大學普及化 - 讓人人都有大學念在學校中找到自己的方向

但是普遍在學期間玩樂虛度自己的時間,等到大四在來慌張。不是說你不能娛樂
而是在娛樂的時候,你找到方向了沒有??

我也是一個在大學沒有方向,天天打校隊/打遊戲/打到大四才發現:我什麼都不會

退伍出社會->硬著頭皮在小公司上班25K->跳槽到大公司->外商
前半段我也跟目前主流的言論差不多,公司很爛,每天手黑黑髒髒的,政府怎麼不幫我

但是我看到了工廠的阿姨和大叔,被銀行扣薪水剩下15000元要養活一家人
兄弟姐妹妻子老公(1x口),全部都擠在一棟前人留下來的透天厝
他快樂嗎? 阿姨和大叔很快樂。

這樣是你要的生活嗎? 我不想要
努力的工作,周末學習。把大學未努力的一起拼回來,我換到了大公司。
這一大步,還是跟四大四中的同事天差地遠
在加把勁,我在這個過程中得到了快樂與成就。我沒有在抱怨了,我找到了方向

這6~7年時間的雕琢,我跳到了外商,三級跳的薪水

------------------------------------------------------------------------

總結 :
雖然國家的提供的就業環境很糟,未符合勞基法的比比皆是。
政策也不明確,根本不知道下一個產業在那邊。

但是在檢討政府時,是否有真的檢討過自己是否有找到方向並努力去嘗試?
要檢討去讓勞團的人去處理吧,何不把時間花在經營自己身上?

我很幸運,剛出社會在小工廠的時候找到了方向

但是沒有努力,低薪只是你應得的結果

祝福大家早日找到自己的方向並堅持下去



※ 引述《lazy321 ()》之銘言:
: 低薪多嚴重,35歲族群逾半不到3萬6
: 有網友利用勞退新制推估全台有 5 縣市均薪未到 3 萬元,引起網友譁然;數感實驗室用
: 同一份資料分析,74% 年輕人月薪低於 3 萬 6,即使多奮鬥 10 年的 35 歲族群仍逾半
: 數人低於它。
: 網友根據勞動部勞工退休金新制提繳概況,統計出全台的平均薪資,並在批踢踢發文指出
: ,最高的是新竹市有 5 萬 3,141 元,最慘是屏東縣只有 2 萬 8,074 元,「桃園市的薪
: 水 3 萬 7,278 元遠高位於台北市 4 萬 2,830 元隔壁的新北市 3 萬 4,739 元」,「儘
: 管身為直轄市,台中市的薪水卻只有 3 萬 711 元,甚至低於更南邊的台南市 3 萬
: 1,669 元與高雄市 3 萬 2,210 元」,讓網友直喊「慘」。
: 比對主計總處公布的 2016 年每人每月經常性薪資平均 3 萬 9,238 元,總薪資平均 4
: 萬 8,790 元,都為歷年最高;若以中位數來看也有 4 萬 612 元,卻被外界批評無法完
: 全反映真實情況,之前「薪情平台」網站上線,網友甚至狠批悖離事實。
: 數感實驗室也在臉書發文表示,「這一兩天有網友從退休金提繳數據中找出薪水資料,引
: 起許多討論,紛紛表示這個數據才符合現況」。他們指出,「抱著好奇的心也去看看數據
: ,發現可以根據勞保的投保級距,畫出先前許多網友建議的「薪水累計分布圖」。
: 根據數據顯示,數感實驗室指出,參與勞保的民眾,3 成的人月薪低於 2 萬 2,800 元,
: 將近一半(47%) 的人月薪低於 2 萬 8,800 元。
: 值得注意的是,「以 30 歲以前薪水最高的 25 到 29 歲族群來看,有高達近四分之三(
: 74%) 的人月薪低於 3 萬 6,600 元;比他們多奮鬥 10 年的 35 到 39 歲族群,依然有
: 超過一半(54%) 的人月薪低於 3 萬 6 這個門檻。月薪高於 7 萬 2,800 元的人,只佔
: 全體 6%」。
: 數感實驗室解釋,此處月薪是指參與勞保的民眾平均每月提報勞保時的工資依據,也就是
: 勞工的全月薪,其中包括了工資、薪金、計時計件的現金及獎金。
: 他們認為,雖然有可能因為雇主想付少一點保費而壓低申報工資,但不失為另一個了解民
: 眾薪水狀況的數據。至少,比起其他政府公布的數據,是更讓民眾「有感」的月薪狀況。
: https://finance.technews.tw/2017/05/09/low-salary-problem/

--
Tags: 薪水

All Comments

Christine avatar
By Christine
at 2017-05-13T22:01
不要放棄治療
Una avatar
By Una
at 2017-05-17T14:56
所以想表達什麼
Valerie avatar
By Valerie
at 2017-05-22T11:08
...常態性分配假設的邏輯在哪..
Selena avatar
By Selena
at 2017-05-23T18:13
觀點正確,可惜是在這個版
Franklin avatar
By Franklin
at 2017-05-24T07:07
開頭看到數學還以為有神人要用統計來客觀分析了,結果
還是個人心得啊.....
Selena avatar
By Selena
at 2017-05-25T14:27
讚 分享
Mason avatar
By Mason
at 2017-05-27T18:18
個人努力固然重要,但慣老闆不遵守勞基法輕判輕罰才是重點
,不要只會檢討勞工,勞工每個人都努力只會形成軍備競賽
的惡性循環,即使每個人素質都好了,老闆還是低薪用人
Damian avatar
By Damian
at 2017-05-29T22:14
標準廢文 有種公司名稱寫出來
Freda avatar
By Freda
at 2017-06-01T10:29
環境固然不好,但選擇追求自我提升的人為什麼要被噓?
Necoo avatar
By Necoo
at 2017-06-04T20:46
按照pukate的論點,大家最好是一起擺爛,看政府哪天會
醒過來處理嗎?
Franklin avatar
By Franklin
at 2017-06-07T02:22
我還以為是要算命哩
Robert avatar
By Robert
at 2017-06-08T13:08
不用擔心什麼軍備競賽,這世界上永遠不可能每個人都努力
Edith avatar
By Edith
at 2017-06-11T01:52
什麼軍備競賽 真的想太多 要是有那一天 台灣早就起飛
到不知什麼地方
Isla avatar
By Isla
at 2017-06-15T10:33
看到常態分配就只能噓啦。數學被你這樣用真浪費
Charlie avatar
By Charlie
at 2017-06-18T22:32
你的前提和你後面的故事好像沒有關係
Heather avatar
By Heather
at 2017-06-20T02:33
看到軍備競賽快笑死 這邏輯領22k好像有點多
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2017-06-20T03:45
所以你提常態分佈是???
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2017-06-24T14:58
罵政府效果不大 自己努力才有機會扭轉劣勢
Delia avatar
By Delia
at 2017-06-27T23:22
檢討他人魯是天下一怪事 你又沒繳稅給他們
Mia avatar
By Mia
at 2017-06-28T03:21
不削努力的人 也是有啊
Puput avatar
By Puput
at 2017-06-29T13:19
寫的很好,可是這裡窮魯多,他們寧可花時間在嘴砲也不願
努力,反正別人會成功都是運氣好。
Caroline avatar
By Caroline
at 2017-07-03T00:54
其實有時也不是不想努力,而是努力的方向錯了XDD
Isla avatar
By Isla
at 2017-07-04T18:46
我跟當年的樓主一樣,可以請樓主給我一點方向嗎?
Kyle avatar
By Kyle
at 2017-07-06T00:00
我努力嘴炮錯惹嗎
Catherine avatar
By Catherine
at 2017-07-07T00:49
好多魯蛇崩潰

低薪多嚴重,35歲族群逾半不到3萬6

Hardy avatar
By Hardy
at 2017-05-10T13:00
針對這問題我只能說我自己也是受害者(((咦 想當初大學沒這麼多的時候,專科(技職生)是很有市場的 哪知道當個兵一年十個月出來什麼都變了,專科找不到工 作,大學的起薪從原本的28K變成只有26K甚至更低。 一直找不到工作的情況之下找了一間上市公司進去裡面做 技術員,起薪24K,想說錢少至少離家近每年固定調薪 ...

找工作到有點絕望

Rosalind avatar
By Rosalind
at 2017-05-10T12:58
但我現在滿腦子都是我!要!走!人! 先說說待遇: 月薪3.9w 扣完公保費約3.7w(每年依考績最高調500元) 週休二日、見紅休、特休八天限暑假休、寒假加年假不含週休約10天、暑假13天 三節獎金、年終獎金最高1.5個月 以上都很美好 但今年開始招生不佳,年終直接砍半,三節獎金砍半 月薪目前還 ...

試用期過後薪水沒加該如何表達

Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2017-05-10T12:46
各位前輩好! 現在是剛試用期過後的第一個月,領到的薪水還是跟試用期一樣QQ 內心多多少少有些不平衡,當初因為有對我說試用期過後會加薪水,可是今天發薪發現還 是照舊......依照我的專業技能我試用期的薪水是不合理的。 可是因為這幾個月以來老闆主管同事都對我很好,待遇不錯,不會想要輕易離職的工作環 ...

23歲會選擇什麼?

Lydia avatar
By Lydia
at 2017-05-10T08:21
先講述一下我的背景: 23歲女生,新莊大學歷史系畢業,多益900。 目前工作: 內科,上市科技公司PM,剛工作快滿一年,朝九晚六(一個星期差不多加班四天,大概都 到8-9點,報加班都不會擋)。 同事之間感情很好,互相support,主管也都很好,很願意教。 除了薪水真的很低....無論公司氣氛或福利都很不錯 ...

低薪多嚴重,35歲族群逾半不到3萬6

Bethany avatar
By Bethany
at 2017-05-10T08:14
低薪多嚴重,35歲族群逾半不到3萬6 有網友利用勞退新制推估全台有 5 縣市均薪未到 3 萬元,引起網友譁然;數感實驗室用 同一份資料分析,74% 年輕人月薪低於 3 萬 6,即使多奮鬥 10 年的 35 歲族群仍逾半 數人低於它。 網友根據勞動部勞工退休金新制提繳概況,統計出全台的平均薪資,並在批踢踢發 ...