保全單獨跟管委會簽約? - 職場

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在保全公司待了一陣子
基本該會的差不多都會

最近遇到一個機會

有認識的長輩在大廈當管委會主委
問我有沒有興趣去他們大廈當保全

如果去的話就要離開公司
變成由自己跟管委會簽約

請問跟管委會簽約與受雇保全公司
工作保障上有什麼比較大的差別嗎

自己簽約的話需要注意什麼嗎
煩惱好幾天決定上來請教意見

感恩

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All Comments

Ursula avatarUrsula2022-10-09
就是私聘 沒意外應該是做到死
不用被保全公司抽傭
看你人生規劃吧
Christine avatarChristine2022-10-06
改承攬的話勞健保跟保險之類的都要自己處理了吧
Madame avatarMadame2022-10-09
私聘就不會被抽。平均來說,一個人會被抽1萬元以上。所以管
委私聘你,他省錢你加薪。但是,私聘最大缺點是沒保障。他
要你做什麼就做什麼,你要抗議很困難。而且私聘大多是口頭
契約,很沒保障。另,管委會會換人,你無法保證下一個主委
會跟你續約
Irma avatarIrma2022-10-06
另,私聘的很難符合勞基法,就很難跟管委會談加薪。我看到
很多私聘的管理員,清潔人員都是萬年不調薪的。
Eartha avatarEartha2022-10-09
樓上都說完了
Hedwig avatarHedwig2022-10-06
我覺得這樣的話,你很多東西要自己處理,例如:休假,
機電有問題你要找誰
Carol avatarCarol2022-10-09
聽到的都是做的好改私聘 這種臨時被叫去大概率是屎缺
Donna avatarDonna2022-10-06
私聘勞健保 特休 年終 臨時請假這些都要自己想辦法
Kristin avatarKristin2022-10-09
私聘不好嗎?很多管委會也自聘總幹事,照辦煮碗的話不太差
Thomas avatarThomas2022-10-06
很多保全做的好,可是比物業管理指派的總幹事做的還好,大
部分住戶都不希望這種保全離開。
Lydia avatarLydia2022-10-09
謝謝各位大大的寶貴意見,對我很有幫助,我決定先去談
看看,如果感覺還可以就跳槽了。長輩之前是說住戶相對
單純,工作制式化,還有電腦可以用,希望如此 w
Edith avatarEdith2022-10-06
你能生出契約就生契約。盡量不要只用口頭約定。很容易生卦
。長輩的保證不是永遠有效的。私聘不見的不好但在於沒有保
障,你一隻小蝦米要對抗管委會大鯨魚會很無力,所以才要制
式的東西當保證。