內容社群編輯寫手 音樂/影劇(代po) - 面試
By Hamiltion
at 2021-09-16T14:56
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Table of Contents
本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
提醒:上方二行文字不得刪除或變更,違者文章逕行刪除。本行提醒得Ctrl+Y刪除之。
★為必填項目,缺項應保留空項目名稱,綠色與灰色提示用文字得Ctrl+Y刪除之。
各項目均應詳實填寫,完全不依本格式填寫者水桶一年並退文,重點項目不全者亦同。
本分類為事業單位徵才用,徵才類一日限一篇,分類未加縣市名者Ctrl+X後T修改之。
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,否則得視情況提出告訴。
★《工期、工時、休息》
承攬制等不適用排班、休息之工作者僅填第一項「交件期」,其餘項留空白。
一次性工作且未滿四小時者,得將全部資訊填於第一項,其餘項留空白。
不定期工作,第一項「工作期」應填「長期」及可開始工作日。
第二項「排班方式」應填每週或每月何日出勤(休息),或現場排班等,一次性工作留空。
第三、四項「工作時間」「休息時間」得合併至第三項,第四項留空白。
第四項「休息時間」、第五項「休息計薪供餐」依實際情形填寫之(第五項擇一)。
任一項僅寫「面議」或同義文字者,一律水桶一年並退文。
「工作或交件期」,應填日期,或長期等文字,勿填工作內容,謝謝合作。
工作或交件期:錄取後即開始訓練與派案。
預定排班方式:工作日週一至週五 9:00~6:00,依照公司當下需求與個人狀況協調工作時
數。決定長期合作後可談以案計價,屆時則不計時數。
每日工作時間:自行安排、自行紀錄與回報時數。
每日休息時間︰自行決定
休息計薪供餐:可在家工作,因此無供餐。
以上時間未註明單位者,推定以時為單位;日期未註明月、年者,推定為本月、本年。
★《工資、保險、發薪日》
承攬制僅填第一項「報酬」及第五項「發薪日」,其餘項留空白。
一次性臨時職缺,無論是否為國定假日,工資一律填於第一項,第二、三項留空白。
第一項無論任何職缺必填明確數字或上下限,再有「法定基本工資」等砍除並水桶七日。
星期六日並非國定假日,再有將星期六日當作國定假日,而第一、二項填相同者砍除。
國定假日不出勤,或無延長工時可能性者,第二、三項得視情況留空白。
第四項「勞健保勞退」,僱傭制必填「依法規定」,承攬制則得空白不填。
第五項「發薪日」,除一次性工作或承攬制得留空依習慣推定現領外,其餘不填者砍除。
任一項僅寫「面議」或同義文字者,一律水桶一年並退文。
凡承攬制,第二、三項請留空、第四項亦可留空,謝謝合作。
工資或報酬:訓練期間時薪 $160,訓練完成後按件計酬另談。
國定假日:週休二日、國定假日休。
延長工時:無延長工時要求。
勞健保勞退︰無
發薪日:每月5日
中華民國一百十年一月一日起,法定基本工資為每小時新台幣一百六十元。
以上工資未註明單位者,推定以新台幣為單位,計時制推定為每小時之工資。
發薪日未註明者,推定為工作後現領。
★《工作地、內容》
外包之承攬制等不適用特定工作地點者,第一項留空白,僅填第二項「工作內容」。
其餘情形,工作地若有戶政地址者,應填地址,不得填諸如某學校、某公司、某餐廳等。
工作內容,不得含有「主管交辦事項」或其同義文字,否則一律砍除,過於簡略者亦同。
本分類不存在工作地為私人住所或相類情形。
代買票者,應載明用途,數量不得過多;代送或代取物者,應載明物品內容。
為避免再發生三角詐騙事件,禁止徵人代取貨付款,違者水桶一年退文。
工作地點︰在家工作,受訓期需至公司 1-2次,每次2-3小時。
工作內容︰內容文章社群編輯寫手(音樂/影劇)
你將按公司指定主題蒐集在網路上的各種電影/戲劇原聲帶音樂,並製作為播放清單,並
且能夠在各式社群媒體/論壇進行曝光與分享。並定期與公司團隊討論且回報進度,適時
修正主題方向。
1.搜尋 YouTube 上的音樂 MV、原聲帶等資訊,運用公司提供之系統編輯歌單。
2.撰寫介紹歌單之音樂、電影、影集等相關簡短原創心得文案。
(本公司旨在提供加值資訊,並不斷優化品管方式,降低抄襲杜撰發文比率)
3.用個人帳號在社群 (PTT(必要)/Dcard/FB等)發起有意義的自然討論。
4.需簽訂保密條約與相關工作合約。
5.定期與公司(線上)會議討論進度與方向。
工作地若為私訊另外約定者,雙方均應注意自身安全。有此情形者不得刪除此行。
代送或代取物品者,應注意物品內容是否與本文所載相同。有此情形者不得刪除此行。
★《事業單位資訊》
本分類為事業單位徵才,若為個人事務徵才或徵代班請選 [個人] 類。
第一項「單位名稱」為公司全名、機關學校全名,或商店店名。
第二項「單位地址」同工作地者,得填「同上」、「同工作地」或同義文字。
單位名稱:繁星媒合體股份有限公司
單位地址:台北市南港區三重路19之2號7樓之3 (南港軟體工業園區) (距捷運南港軟體園
區站330公尺)
★《聯絡資訊》
第一項「聯絡人」,為自然人姓氏與稱謂(如先生小姐,或職稱等),不得為代號、假名等
(如George、Mary、高義、令狐沖、小明、江哥等),自然人全名亦可,但自負風險。
聯絡人若能以中文表示者,不得以諸如Mr. Chen、Ms. Chen、陳r、陳s等形式表示之;
無中文姓名者,以原語言文字表示,原語言無法顯示者,以中文譯名或羅馬拼音表示之。
第二項「聯絡方式」,為站內信、電子郵件、行動或市內電話之任一或數種類,
但不得僅寫電子郵件、行動或市內電話「名稱」而無「資訊」;
可以「加」通訊軟體帳號(如Line等),但不得「僅有」Line帳號等而無前開四種資訊,
亦不得「僅有」「人力資源網站應徵連結」或「Google表單連結」等情形;
若不願提供電子郵件、行動或市內電話資訊,至少應接受站內信聯絡。
「聯絡人」、「聯絡資訊」每違規一項就水桶七日並砍除,全部空白就水桶一年退文。
第三項「回覆應徵者」,擇一。
聯絡人︰黃先生
聯絡方式︰[email protected]
(站內信基本不回,此篇為代po)
回覆應徵者:僅回覆獲得面試資格者
僅本欄,於完成徵才目的後,或其他相類情形,可以自行編輯文章刪除之。
★《其他資訊》
本欄選填。
「特殊條件」,為設定具特殊能力或資格者得應徵,但不得有就業歧視情形。
「應徵方式」,得同聯絡資訊,或為「人力資源網站應徵連結」或「Google表單連結」。
「其他簡介」,凡對於單位或工作項目之簡介,均可。
特殊條件:英文中等以上尤佳,會韓語日語可特別註記
應徵方式:
請一律使用 Email,主旨需含徵才標題,信件內容請附上:
1. 簡歷/Resume/CV (建議,非必須)
2. 符合案件之作品集、參考資料等 (建議)
3. 根據本徵才文章以文字「詳細敘述」您適合本案件的原因 (必須)
4. 英文中等以上尤佳,會韓語日語可特別註記
通知方式:Email 或電話通知
需求人數:3-5
面試日時:Email 或電話另行通知
受訓日時:Email 或電話另行通知
截止日時:徵滿為止
其他簡介:
完成徵才目的後,得將標題中分類標籤之文字變更或加註「已徵得」或同義文字。
再次提示:分類標籤為 [縣市/類別] 之形式,非此形式者,Ctrl+E > T 變更標題,
色碼為*[1;3Xm或*[0;3Xm開頭*[m結尾,其中*為Ctrl+U,色碼不全會導致中文字亂碼。
標題無縣市名,或其他鄉鎮市區名當地區,或表格空項目刪除,或開頭不見者一律砍除。
*適合的人選具備以下特質:
1.追劇/電影狂熱者尤佳
2.對於音樂能夠寫出豐富敘述
3.擅長網路搜尋資料
4.文字通順流暢,言之有物
5.有PTT帳號並能夠合乎版規實際發文,不是發一些廢文
6.若無帳號,需配合申請其他論壇帳號 FB、Dcard等。
7.對新事物充滿好奇心,願意搜集資料學習。
8.社群媒體重度使用者,且不排拒分享工作之文章。
[說明]
1.. 因專案數遠端溝通,業主期望接案者有充分讀懂指示文字、熟悉雲端表單並按照指示
自主作業之能力。
2. 應徵來信文字及回覆內容即為判別本專案適當人選之重要參考依據。
3. 獲得面試資格者需要接受簡單的短文案測驗,公司不會直接將測驗階段作品對外發布,
不能接受測驗者勿來信。
[常見問題]
Q:一篇文要寫幾個字?
A:不限;但若內容過少、缺乏深度與有用資訊、廢文、抄襲與杜撰等,則可能不繼續派
案(已使用時數仍計薪)。
Q:工作用時怎麼算?
A:遠端用時為採自行紀錄、誠實回報。之後可談按件計酬。
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★《工期、工時、休息》
承攬制等不適用排班、休息之工作者僅填第一項「交件期」,其餘項留空白。
一次性工作且未滿四小時者,得將全部資訊填於第一項,其餘項留空白。
不定期工作,第一項「工作期」應填「長期」及可開始工作日。
第二項「排班方式」應填每週或每月何日出勤(休息),或現場排班等,一次性工作留空。
第三、四項「工作時間」「休息時間」得合併至第三項,第四項留空白。
第四項「休息時間」、第五項「休息計薪供餐」依實際情形填寫之(第五項擇一)。
任一項僅寫「面議」或同義文字者,一律水桶一年並退文。
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預定排班方式:工作日週一至週五 9:00~6:00,依照公司當下需求與個人狀況協調工作時
數。決定長期合作後可談以案計價,屆時則不計時數。
每日工作時間:自行安排、自行紀錄與回報時數。
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★《工資、保險、發薪日》
承攬制僅填第一項「報酬」及第五項「發薪日」,其餘項留空白。
一次性臨時職缺,無論是否為國定假日,工資一律填於第一項,第二、三項留空白。
第一項無論任何職缺必填明確數字或上下限,再有「法定基本工資」等砍除並水桶七日。
星期六日並非國定假日,再有將星期六日當作國定假日,而第一、二項填相同者砍除。
國定假日不出勤,或無延長工時可能性者,第二、三項得視情況留空白。
第四項「勞健保勞退」,僱傭制必填「依法規定」,承攬制則得空白不填。
第五項「發薪日」,除一次性工作或承攬制得留空依習慣推定現領外,其餘不填者砍除。
任一項僅寫「面議」或同義文字者,一律水桶一年並退文。
凡承攬制,第二、三項請留空、第四項亦可留空,謝謝合作。
工資或報酬:訓練期間時薪 $160,訓練完成後按件計酬另談。
國定假日:週休二日、國定假日休。
延長工時:無延長工時要求。
勞健保勞退︰無
發薪日:每月5日
中華民國一百十年一月一日起,法定基本工資為每小時新台幣一百六十元。
以上工資未註明單位者,推定以新台幣為單位,計時制推定為每小時之工資。
發薪日未註明者,推定為工作後現領。
★《工作地、內容》
外包之承攬制等不適用特定工作地點者,第一項留空白,僅填第二項「工作內容」。
其餘情形,工作地若有戶政地址者,應填地址,不得填諸如某學校、某公司、某餐廳等。
工作內容,不得含有「主管交辦事項」或其同義文字,否則一律砍除,過於簡略者亦同。
本分類不存在工作地為私人住所或相類情形。
代買票者,應載明用途,數量不得過多;代送或代取物者,應載明物品內容。
為避免再發生三角詐騙事件,禁止徵人代取貨付款,違者水桶一年退文。
工作地點︰在家工作,受訓期需至公司 1-2次,每次2-3小時。
工作內容︰內容文章社群編輯寫手(音樂/影劇)
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修正主題方向。
1.搜尋 YouTube 上的音樂 MV、原聲帶等資訊,運用公司提供之系統編輯歌單。
2.撰寫介紹歌單之音樂、電影、影集等相關簡短原創心得文案。
(本公司旨在提供加值資訊,並不斷優化品管方式,降低抄襲杜撰發文比率)
3.用個人帳號在社群 (PTT(必要)/Dcard/FB等)發起有意義的自然討論。
4.需簽訂保密條約與相關工作合約。
5.定期與公司(線上)會議討論進度與方向。
工作地若為私訊另外約定者,雙方均應注意自身安全。有此情形者不得刪除此行。
代送或代取物品者,應注意物品內容是否與本文所載相同。有此情形者不得刪除此行。
★《事業單位資訊》
本分類為事業單位徵才,若為個人事務徵才或徵代班請選 [個人] 類。
第一項「單位名稱」為公司全名、機關學校全名,或商店店名。
第二項「單位地址」同工作地者,得填「同上」、「同工作地」或同義文字。
單位名稱:繁星媒合體股份有限公司
單位地址:台北市南港區三重路19之2號7樓之3 (南港軟體工業園區) (距捷運南港軟體園
區站330公尺)
★《聯絡資訊》
第一項「聯絡人」,為自然人姓氏與稱謂(如先生小姐,或職稱等),不得為代號、假名等
(如George、Mary、高義、令狐沖、小明、江哥等),自然人全名亦可,但自負風險。
聯絡人若能以中文表示者,不得以諸如Mr. Chen、Ms. Chen、陳r、陳s等形式表示之;
無中文姓名者,以原語言文字表示,原語言無法顯示者,以中文譯名或羅馬拼音表示之。
第二項「聯絡方式」,為站內信、電子郵件、行動或市內電話之任一或數種類,
但不得僅寫電子郵件、行動或市內電話「名稱」而無「資訊」;
可以「加」通訊軟體帳號(如Line等),但不得「僅有」Line帳號等而無前開四種資訊,
亦不得「僅有」「人力資源網站應徵連結」或「Google表單連結」等情形;
若不願提供電子郵件、行動或市內電話資訊,至少應接受站內信聯絡。
「聯絡人」、「聯絡資訊」每違規一項就水桶七日並砍除,全部空白就水桶一年退文。
第三項「回覆應徵者」,擇一。
聯絡人︰黃先生
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回覆應徵者:僅回覆獲得面試資格者
僅本欄,於完成徵才目的後,或其他相類情形,可以自行編輯文章刪除之。
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「特殊條件」,為設定具特殊能力或資格者得應徵,但不得有就業歧視情形。
「應徵方式」,得同聯絡資訊,或為「人力資源網站應徵連結」或「Google表單連結」。
「其他簡介」,凡對於單位或工作項目之簡介,均可。
特殊條件:英文中等以上尤佳,會韓語日語可特別註記
應徵方式:
請一律使用 Email,主旨需含徵才標題,信件內容請附上:
1. 簡歷/Resume/CV (建議,非必須)
2. 符合案件之作品集、參考資料等 (建議)
3. 根據本徵才文章以文字「詳細敘述」您適合本案件的原因 (必須)
4. 英文中等以上尤佳,會韓語日語可特別註記
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需求人數:3-5
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再次提示:分類標籤為 [縣市/類別] 之形式,非此形式者,Ctrl+E > T 變更標題,
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1.追劇/電影狂熱者尤佳
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6.若無帳號,需配合申請其他論壇帳號 FB、Dcard等。
7.對新事物充滿好奇心,願意搜集資料學習。
8.社群媒體重度使用者,且不排拒分享工作之文章。
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1.. 因專案數遠端溝通,業主期望接案者有充分讀懂指示文字、熟悉雲端表單並按照指示
自主作業之能力。
2. 應徵來信文字及回覆內容即為判別本專案適當人選之重要參考依據。
3. 獲得面試資格者需要接受簡單的短文案測驗,公司不會直接將測驗階段作品對外發布,
不能接受測驗者勿來信。
[常見問題]
Q:一篇文要寫幾個字?
A:不限;但若內容過少、缺乏深度與有用資訊、廢文、抄襲與杜撰等,則可能不繼續派
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Q:工作用時怎麼算?
A:遠端用時為採自行紀錄、誠實回報。之後可談按件計酬。
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