公司面試邀請很多 但都要經驗資深的 - 職場

中魯姊我上禮拜五剛被炒魷魚
原因是公司需要資深marketing專員
不要連sales plan都不會寫(要計算GP)的人

其實上一份工作在宏x企業
也是一樣說需要資深有經驗的人來擔任
所以滿一個月就fire了我

連續兩份工作都是被fire 且都只有一個月
今天我跟好友聊天
我才驚覺
公司要的是資深業務
不是要助理人士

我必須要請教對方是要獨立的資深業務還是助理 有人帶的?

於是今天接到兩通面試邀約電話
晚上又接到那位小姐用手機打來確認的電話
我就直接問了 是要獨立資深還是有人帶的助理?
小姐支唔其詞 叫我直接問老闆 打給老闆後 說要資深業務但有人帶
我說助理可以嗎? 老闆說：直接面談 直接面談 當面說才知道

我朋友立馬告訴我 這是要獨立的業務 不是要沒經驗的小助理
於是我推掉面試機會了

我想請問的是 為啥這麼多公司 都不願意問我有沒有經驗
只說要資深獨立業務? 希望我進去後直接擔任大崗 把公司的責任全擔負?

為啥這麼多公司 都不願意任用一個助理?
反而是給我資深獨立的頭銜 然後一個月後即fire我?

今天我才得知 朋友是真正在職場上翻滾過的 但我還是懵懵懂懂 不知道工作是怎回事?

想請問 35歲應徵助理 還有機會嗎?


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