到7-11打工，只做了四天，請問這樣可以拿薪水嗎？ - 工作

Q1　想請問一下，這樣我可以拿薪水嗎？A1：當然可以。但您因上班未足月，只能依時薪計算薪資(每日實際工作時數*4日*最低95元=應領薪資。Q2　如果可以，我又要如何跟店長說呢？A2：直營店應該不會以內定工作規範來規避您的薪資。加盟店需與店長做軟性訴求告知您是依勞動基準法相關法令索取應得工資，如未達您要求，可向7-11總公司檢舉或向該店所轄縣市政府勞工處/局勞資關係科請求協助。希望能幫助您2009-06-2713:17:18補充：AA1：縣市政府勞工處/

1.　有些會規定做幾天才可以領薪水，但是按照勞基法規定做一天就可以領一天薪水，如果他跟你說你要做滿x天我才會發薪水給你喔，這時候你就可以跟老闆說勞基法規定做一天可以領一天薪水，如果老闆不願意遵守你是可以控告他的(前提你要提早說你要離職)2你可以先主動打個電話給店長,說明些感謝店長的話及因突然辭職感到抱歉關於你工作四天的薪水,你如何領取?...Showmore

您好:如果那間店的制度是算月的;也就是月制度那沒有薪水可拿,如果是算工的日制度那就有o

勞基法是這樣寫沒錯但是一般都是做三天才有給薪有的是需要工作滿7天才給薪但是通常沒被檢舉就去問問吧那麼大個公司不會因為這種小錢吵吵鬧鬧的