前公司報稅時把薪資灌水該怎麼辦? - 薪水

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今天去報稅
才發現前公司也有幫我報所得上去
本來不以為意,想說懶得寄扣繳憑單給我也就罷了
結果一對存款簿才發現薪資所得被灌水灌了一萬多
沒有代扣、勞健保也是保最低額度17XXX
更沒有任何其他雜七雜八的福利可以灌水(連制服都沒有
金錢往來全在薪水帳戶內
請問有什麼方法可以反制或申述?
感恩

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All Comments

Joe avatarJoe2012-05-13
包括有的沒的獎金 禮券喔
Edwina avatarEdwina2012-05-15
前公司沒有禮券 獎金也是匯入帳戶 所以我很確定灌水...
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2012-05-19
以薪水三萬而言,一年的勞健保費大約一萬左右,所以我猜原po應
Aaliyah avatarAaliyah2012-05-23
該是沒把公司代扣的部份加回實領金額
Kumar avatarKumar2012-05-23
對 勞健保福利金這些扣項都要還原回去
Lily avatarLily2012-05-28
我都忘了要還原回去 不過我去年度二月中就退職了orz
Daniel avatarDaniel2012-05-30
然後我前公司沒福利金沒禮券什麼都沒有 勞健保也是最低額度
Caitlin avatarCaitlin2012-06-02
所以扣掉勞健保我算一萬整好了 到底還有啥是我沒想到的?
Sierra Rose avatarSierra Rose2012-06-03
有代扣所得稅嗎
Daniel avatarDaniel2012-06-07
前公司應該是沒有代扣 因為前年報稅時也沒有代扣這一項
Olive avatarOlive2012-06-11
更何況代扣還有機會拿回退稅 我因為前公司灌水害我多繳= =
Cara avatarCara2012-06-15
通常薪資不會灌水....
Bennie avatarBennie2012-06-18
再查查
James avatarJames2012-06-19
薪資灌水公司依法要多繳勞健保的..公司應該沒那麼好?
Ina avatarIna2012-06-23
津貼哩 生日禮金 過節獎金 紅包 有時1,2000但很容易忘.
Tom avatarTom2012-06-26
就說過了沒有任何福利津貼 甚至連制服都不發 有興趣可以看
Mia avatarMia2012-06-26
我發過的文 至於多繳勞健保 都已經保最低額度的17880了
我實在想不到就算薪資灌水會有差在哪...
Sierra Rose avatarSierra Rose2012-06-29
妳的薪資帳戶有匯入款證明 可以去跟公司爭論!
Andrew avatarAndrew2012-07-04
公司算錯 或是真得有問題 就是要反應阿
扣繳頻單拿到 也要先算算有沒有錯誤阿~ 不是拿到就報稅
Michael avatarMichael2012-07-08
的確很多公司高薪低報 例如你薪資5W 但保勞健保都用最低
Edwina avatarEdwina2012-07-09
有一些名目 XX加給 ~= = ~
Megan avatarMegan2012-07-10
所以拿到扣繳憑單要稍微算一下 看是不是差不多報的薪資
Lucy avatarLucy2012-07-12
我也遇過最後一個月被前公司灌水薪資,據說這樣好像有對他們
Odelette avatarOdelette2012-07-16
有利的地方(報稅)方面吧,朋友跟我說過,但我忘了orz
Hardy avatarHardy2012-07-17
但如果不是最後一個月,公司也不會傻傻的多去灌水申報
David avatarDavid2012-07-19
沒扣繳憑單?
Agatha avatarAgatha2012-07-20
最好你沒有扣繳憑單先看 一看就知道滿虛的文
Yuri avatarYuri2012-07-25
扣繳憑單跟薪資不可能不一樣
Ophelia avatarOphelia2012-07-27
你的扣繳憑單=公司繳去給國稅局報價你這個員工意思
Thomas avatarThomas2012-07-29
大哥...前公司完全沒寄任何東西給我 有報也是到了現場才知
Ophelia avatarOphelia2012-08-01
我發現好像很多人都喜歡不看完文就來發表高見= =;
Belly avatarBelly2012-08-01
然後前公司在去年報稅時就被我抓包一次惹 沒想到這次還來
Delia avatarDelia2012-08-04
也是沒有扣繳憑單給我...
Emily avatarEmily2012-08-06
對了 報稅當下有反應過 對方叫我等到六月 看前公司會不會改
Kelly avatarKelly2012-08-09
那我再來猜一個,雇主應付的勞退6%灌到薪水裡了
Susan avatarSusan2012-08-10
我也覺得應該有灌進去 但是兩個月額度灌到一萬也挺誇張的