包山包海的業助薪水超低 - 離職

※ 引述《WatchBus (腕表巴士)》之銘言：
: 本人待過兩間公司，很好奇這種萬能型員工薪水為何都這麼低
: 1.
: 以前是小小新鮮人的我
: 看見公司裡有一位資深業助
: 幾乎公司內外什麼事他都能處理
: 我當初天真以為他應該最少有45k以上等級
: 結果事後才發現她領30K 我就傻眼了
: 2.
: 現在公司也有位女同事待10幾年
: 一樣是什麼事都能處理
: 聯絡國外廠商、印刷廠、所有產品零件訂購、產品知識
: 感覺也是公司的棟粱之一
: 但聽主管說他薪水也是低的可怕
: 是因為他們做的事沒什麼很大的技術性嗎?
: 就只是很雜、要花很多時間而已?
: 可是我覺得當肩上責任被加的這麼重
: 說要走人對公司的影響會很大，她們怎都不以此來威脅呢?
: 能請到這些人 算是公司撿到寶吧
: 任勞任怨又不吵糖吃 0.0a

先問你一個問題 請問如果你家有請個掃地媽媽
掃地媽媽是可取代性很高的 請問他的月薪應該多少??
掃地媽媽薪水行情可以比GG工程師還高嗎??
你會怕你家的掃地媽媽離職嗎?? 離職你家會爆炸 而且就找不到好用的掃地媽媽了嗎??

掃地媽媽本來只掃你家 後來你家又把隔壁買下來 叫他也要掃隔壁
後來家裡有小孩要帶 叫他幫忙弄 就是意思意思給得比行情稍高
掃地媽嗎就要謝主龍恩了 假設掃地媽嗎行情兩萬五 你叫他多做很多 給到三萬五
他會自知在外面他的技能只能做掃地媽媽 沒有地方可以去
去到哪裡都是兩萬五 這家肯給三萬五 當然就會死心踏地留在這裡了

想離職也沒地方可以去 雖然不希望他離職 但我賭他沒地方能去 就是給這個價
假如他真的要離職 那也祝福他 他離職 我家不會爆炸 不會被搶
我不怕找不到新的好用的人 不能破壞行情

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