升職卡等時候該怎如何調適?? - 薪水

※ [本文轉錄自 MenTalk 看板 #1KoHGEC1 ]

作者: powerbagel (平順) 看板: MenTalk
標題: [請益] 升職卡等時候該怎如何調適??
時間: Thu Jan 29 00:53:32 2015

魯弟目前在某美商通路服務五，六年了

這公司以基層員工來說薪水福利大概高於勞基法

但是比科技業還有公職遜色些

管理職的待遇就更不用說

這幾年每次公司有刊載管理職缺的時候

魯弟都會上報直屬主管想要競爭的意願

會發此文想當然爾

就是屢試不上

本公司錄取的主管的條件非常人治

(上層看你爽就升你的意思)

而擔任主管必須具備 (1) 該部門基層員工所會的 KNOW HOW

(2) 以及主管領導以及維持部門運作的知識

關於(2)來說，上層中意某位，就會把相關技能教給他

而為了讓上層注意到你，你就必須在本質上努力拚，或是有過人的暗黑背景

這樣就有角逐管理階層的實力


對我而言，這幾年部門陸陸續續升起來多位新主管

而每次我角逐失利，真的是越看越淡了

只是最近年資比我少2年的新主管一直電我

老實說一口鳥氣還蠻難吞下去


我大可裝聾作啞，做好自己的事情每天等打卡

可是有時候就像你走在每天回家必經的道路而採到狗屎一般

避無可避的時候，他就會來找你碴

所以我會想，這情況該怎麼解決???

A) 換工作 ? 可是這工作穩穩的，離家又近，薪水待遇還OK

B) 找機會弄他 ? 要是被人揭穿不是更慘?

C) 想辦法爬到跟他同地位 ? 可是一直升遷不順

諸如此類的問題一直在我腦海迴繞


我想每個人工作不外乎求財，然後每天平安順利下班打卡

可是就是有許多小疙瘩讓你的工作情緒起起伏伏

魯弟想問問版上的廣大基層員工或是管理階層的鄉民大大

這種情緒該如何調適? 或是要如何作為?

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